Главная
Регистрация
Вход
Понедельник
22.07.2024
02:02
Приветствую Вас Гость | RSS


ЛЮБОВЬ БЕЗУСЛОВНАЯ

ПРАВОСЛАВИЕ

Меню

Категории раздела
Святые [142]
Русь [12]
Метаистория [7]
Владимир [1594]
Суздаль [473]
Русколания [10]
Киев [15]
Пирамиды [3]
Ведизм [33]
Муром [495]
Музеи Владимирской области [64]
Монастыри [7]
Судогда [15]
Собинка [144]
Юрьев [249]
Судогодский район [118]
Москва [42]
Петушки [170]
Гусь [198]
Вязники [350]
Камешково [235]
Ковров [431]
Гороховец [131]
Александров [300]
Переславль [117]
Кольчугино [98]
История [39]
Киржач [94]
Шуя [111]
Религия [6]
Иваново [66]
Селиваново [46]
Гаврилов Пасад [10]
Меленки [124]
Писатели и поэты [193]
Промышленность [167]
Учебные заведения [175]
Владимирская губерния [47]
Революция 1917 [50]
Новгород [4]
Лимурия [1]
Сельское хозяйство [78]
Медицина [66]
Муромские поэты [6]
художники [73]
Лесное хозяйство [17]
Владимирская энциклопедия [2400]
архитекторы [30]
краеведение [72]
Отечественная война [277]
архив [8]
обряды [21]
История Земли [14]
Тюрьма [26]
Жертвы политических репрессий [38]
Воины-интернационалисты [14]
спорт [38]
Оргтруд [158]
Боголюбово [20]

Статистика

 Каталог статей 
Главная » Статьи » История » Камешково

ОАО «Камешковский текстиль»

ОАО «Камешковский текстиль»

Назад »»» ОАО «Камешковотекстиль»

С 17 октября 2000 года - открытое акционерное общество «Камешковский текстиль» (ОАО «Камешковский текстиль»).
Одним из путей выхода из сложившейся ситуации явилось создание в октябре 2000 года нового общества — ОАО «Камешковский текстиль», в которое перешла большая часть активов старого общества, включая и основную массу имущественного комплекса. Оно берет на себя обязательство по оплате задолженностей «Камешковотекстиля» (подписано соглашение о реструктуризации задолженностей).
Одним из самых крупных кредиторов старого общества являлось ООО «Финконсул», зарегистрированное в республике Алтай, но представляющее интересы московских компаний. ООО «Финконсул» в целях соблюдения интересов акционеров «Старого общества» предлагает покупку акций «Старого общества» по их номинальной стоимости или обмен на акции «Нового общества» из расчета одна акция «Старого общества» на одну акцию «Нового общества».
«А.В. Саврасов, генеральный директор ОАО «Камешковский текстиль»: «НАЗВАНЫ ИМЕНА ЛУЧШИХ»
— Подведены итоги работы за год: за достижение высоких производственных показателей, за квалифицированный и добросовестный труд присвоены звания:
Лучший рабочий года:
прядильщицам: В.Д. Петровой, Т.В. Давыдовой, Н.А. Бариновой, Л.И. Баланцевой, А.К. Бондаревой;
помощникам мастера: А.Г. Афанасьеву, H.А. Сметанкину, В.В. Фролову, В.Д. Шигину;
ткачам: Г.В. Нариной, Н.Н. Тигровой, Г.П. Чугуновой, С.В. Кузнецовой, Л.С. Тверсковой;
оператору чесальных машин Е.А. Царьковой, слесарю-ремонтнику С.И. Морозову; бригадиру чистки Л.И. Шулаковой; слесарю механосборочных работ В.И. Вязенову; слесарю-ремонтнику В.Ф. Ивахнушкину; слесарю по увлажнению А.Н. Воробьевой; электромонтеру М.Г. Фролову; оператору котельной В.В. Ершову.
Лучший специалист года:
начальнику ткацкого участка Г.В. Соколовой; механику производства В.В. Челедкову.
Лучший мастер года:
мастеру прядильного цеха Н.Ф. Чеб» («Знамя», 29 декабря 2000).
«Уже год, как санаторий-профилакторий ОАО «Камешковский текстиль» работает бесперебойно. В течение очереди (а длится она 21 день) 30 работников предприятия могут поправить свое здоровье. Пользующиеся услугами профилактория работники фабрики приобретают путевки за 10% от их стоимости. Остальные 90% 25 человекам оплачивает Фонд социального страхования, еще на 5 путевок деньги выделяет предприятие.
В «Камешковском текстиле» и самом профилактории считают, что самое трудное время позади. Начала возрождаться фабрика, значит появилась возможность изыскивать средства для профилактория. А.В. Саврасов, внешний управляющий ОАО «Камешковский текстиль» эту возможность использует в полной мере, понимая, что экономия на здоровье людей недопустима.
В октябре прошлого года директором профилактория была назначена Н.Б. Грязнова, человек неравнодушный, ответственный. За год ее директорства сделано уже немало для укрепления материальной базы профилактория.
Справедливо полагая, что занятия физкультурой и спортом мощный оздоравливающий фактор, новый директор профилактория решила в первую очередь привести в порядок не работающий в течение нескольких лет спортивный зал, который располагается в подвальном помещении. В настоящее время любой из посетителей профилактория может воспользоваться тренажерами, поиграть в теннис, заняться лечебной физкультурой.
Преобразилась и столовая: резные деревянные панно, новые, в тон заново покрашенным стенам шторы украсили просторное помещение. Яркие ситцевые скатерти на обеденных столах женщины, работающие в профилактории, шили сами. На пищеблоке частично отремонтировали, частично заменили холодильное и электрооборудование. Поскольку профилакторий является лечебным учреждением, укрепление лечебной базы Нина Борисовна поставила во главу угла. Был заключен договор с Владимирским объединением "Медтехника", приобретены и отремонтированы приборы для проведения физиолечения. Начали работать душ Шарко и циркулярный душ, вновь работает сауна. Планируется ее реконструкция. В перспективе ремонт ванных комнат, жилых комнат на 2-м этаже (три из них уже отремонтированы). Ждет своей очереди капитальный ремонт крыши и комнат третьего этажа.
Содержание профилактория является для предприятия статьей убыточной, и тем не менее выглядит он сегодня вполне респектабельно. Чистота, уют, ухоженные комнатные растения — все располагает к отдыху, во всем просматривается забота о людях.
Просторные светлые холлы, комната отдыха оформлены без излишней роскоши, но с большим вкусом.
Дожидающиеся своей очереди в процедурный кабинет женщины, уютно расположившиеся в комнате отдыха, о лечении, питании и обслуживании в профилактории говорили с искренней благодарностью. «Это наша отдушина», — сказала Т.А. Сторожева, чей трудовой стаж на фабрике составляет 38 лет.
Н.В. Ляшкова, старший бухгалтер предприятия (33 года проработала на фабрике), все, что касается профилактория, охарактеризовала словами «очень, очень хорошо». И лечение, и питание, и внимание, и обстановка — здесь лечит все, — сказала Надежда Васильевна.
Н.А. Михеева работает бригадиром основного производства. «В профилактории я лечусь не первый раз, — сказала Нина Алексеевна. — Для нашего лечения здесь делается все возможное, предоставляются необходимые процедуры и медикаменты, начиная от витаминов и трав, а такое внимание и обслуживание встретишь не в каждом санатории».
Профилакторий — это не только лечение и питание, это и отдых. Круглосуточно здесь пребывают не все, но практически каждый отдыхает после процедур или ночной смены.
Нина Борисовна Грязнова считает, что удалось сохранить профилакторий, благодаря тому, что предприятие начало набирать силу, и как уже говорилось выше, его внешний управляющий А.В. Саврасов, не сбрасывает со счетов здоровье людей.
— Кроме этого,— сказала Нина Борисовна, — у нас замечательный коллектив, люди ответственные и трудолюбивые. А «старожил» профилактория М.М. Филиппова сказала: «Спасибо нашему директору, которая душой болеет за профилакторий и нас вдохновляет,— а потом добавила, — работаем ведь, а могли и не сберечь профилакторий».
Нельзя не написать и о том, что в каникулы (летние и зимние) профилакторий предоставляется детям работников ОАО «Камешковский текстиль». В выходные его столовая превращается в банкетный зал: очередь на проведение свадеб, юбилеев и торжеств расписана на несколько недель вперед (средства, полученные за аренду помещения столовой также тратятся на нужды профилактория).
Вообще же, Нина Борисовна вынашивает одну идею, замечательную. «Очень хочется, чтобы профилакторий использовался максимально. Ведь мы принимаем в одну очередь 30 человек (именно столько путевок финансируется), а могли бы 90.
Г. КУЧИРЯВАЯ» («Знамя», 15 декабря 2000).
«В конце минувшего года в ОАО «Камешковский текстиль» состоялся очередной совместный семинар ведущих специалистов предприятия и специалистов фирмы «РОЭЛ-Консалтинг» (эта фирма работает на предприятии вот уже почти полтора года). На семинаре шла речь о том, что цели, поставленные на прошедший год, достигнуты. Предприятие вырабатывает 650—700 тонн пряжи в месяц. Заказы превышают мощности предприятия в 1,5 раза. Состоялся пуск еще одной линии в прядильном производстве. Ассортимент тканей, выпускаемых в ткацком производстве, увеличился до 6-7 наименований. Несмотря на то, что цены на хлопок растут, это не является препятствием для регулярной уплаты налогов и других платежей.
На сегодняшний день «Камешковский текстиль», по словам его генерального директора А.В. Саврасова, — «живое», работающее предприятие, регулярно выплачивающее зарплату, где нет проблем с поставками хлопка — и давальческого, и приобретаемого на собственные средства. И руководители, и рабочие поверили в то, что предприятие и в дальнейшем будет стабильно работать, что уже не возникнет вопрос о его банкротстве, что оно востребовано на рынке.
На семинаре поднимались также вопросы замены техники, оборудования. Эти вопросы, считает А.В. Саврасов, — вопросы уже 2001 года.
Семинар огранил те стороны работы предприятия, добавил к вышесказанному главный инженер Ю.Н. Бухарестов, которые при определенных условиях позволили бы увеличение выпуска продукции. В стадии практического претворения — вопросы внедрения нового оборудования в ткацком производстве, увеличения мощностей в прядении и обновления оборудования в прядильном производстве. Только при условии выпуска пряжи до 850—900 тонн в месяц предприятие сможет нормально выплачивать зарплату, регулярно платить налоги — словом, "дышать полной грудью". Это реально, говорит Юрий Николаевич, но надо поднапрячься, а также пересмотреть представления о нагрузке оборудования в сторону увеличения» («Знамя», 12 января 2001).
«Куда плывет «Камешковский текстиль»?
С этими вопросами обращаются ко мне заслуженные свердловцы, ветераны труда Потапов Владимир Евлампьевич, Гришина Людмила Васильевна и многие другие пенсионеры. Что же происходит с нашей фабрикой ОАО «Камешковотекстиль»? Что за операция с акциями происходит на предприятии? Имея более чем 30-летний стаж работы на фабрике, зная людей, технику, технологию, полагаю, что имею некоторое право высказаться по положению дел на предприятии.
Не думаю, что под руководством А.В. Саврасова в течение полутора лет были достигнуты высокие показатели, позволяющие сделать вывод о выходе из кризисной ситуации. Предприятие по-прежнему продолжает работать на давальческом сырье. Погашение задолженности по заработной плате никак нельзя отнести к заслугам, поскольку она уже нa тот период составляла мизерную часть. В основном она была погашена его предшественниками, а выплата текущей зарплаты — это также некое стечение обстоятельств, нежели успешная хозяйственная деятельность. В настоящий момент текущая зарплата выдается почти везде. За полтора года 65% технологического оборудования «ушло» на запасные части действующих четырех поточный линий, а выпускное оборудование, т.е. прядильные машины БД Александр Викторович Саврасов распродал и никто не знает, куда ушли вырученные деньги от проданного оборудования. Хотя на одном из оперативных совещаний Александр Викторович ответил, что никаких выплат рабочим, эти деньги пойдут на погашение долгов по текущим платежам. Вот и понимай как хочешь. А ведь буквально за неделю до этого по Владимирскому радио в интервью сказал, что предприятие исправно платит все местные налоги и не является задолжником по текущим платежам.
В связи с этим хочется привести еще один пример. Год тому назад в частной беседе со мной Александр Викторович сетовал: «Ну что это за предприятия в Камешковском районе, которые специализируются на миткалево-марлевой группе, да и ткань на них узкополотная». И вдруг через полгода у него резко меняется мнение, и наше предприятие он уже называет уникальным. Более того, перед очередным заседанием Арбитражного суда А.В. Саврасов дает интервью телевидению. В эфире проходит репортаж о пустых производственных залах с размороженной системой отопления и вышедшей из строя системой пожаротушения. И на этом фоне был показан кусочек работающего оборудования. Считаю, некрасиво таким образом вводить людей в заблуждение. Вместо того, чтобы изыскивать малейшую возможность и вкладывать средства в обновление основных фондов, разрабатывать программу модернизации действующего оборудования и внедрять ее, а это и есть те самые ценные местные инвестиции — разрабатывать и внедрять мероприятия по сокращению затратного механизма на выпуск единицы продукции, снижать обрывность в прядении, повышать эффективность, увеличивая объемы производства, сокращать простои оборудования, до минимума довести случаи загораний, вдруг высокопоставленное лицо среди инженерно-технических работников фабрики на страницах местной газеты пишет о заасфальтированных дорожках на территории двора фабрики и о специфическом запахе хлопка. Все это позволяет сделать вывод, что полтора года для коллектива были потерянными.
В подтверждение тому приведу слова Александра Викторовича, сказанные лично мне о том, что он не специалист. А поэтому в производствах грубо нарушаются правила технической эксплуатации, упразднена служба ремонтно-механического отдела. И как результат — значительные простои оборудования в течение рабочих смен и вынужденная работа в четыре смены, что несомненно приводит к увеличению текущего простоя машин.
Настораживает тот факт, когда А.В. Саврасов заявляет: «Будем работать и жить, если не будет перемен в налоговой, инвестиционной, тарифной политике». Ну вот как раз и грянуло то, чего так боялся Александр Викторович. Газ, электроэнергия дорожает. Хлопок растет в цене на 25% с 1 июля 2001 года. Как же теперь?
Опасная ситуация сложилась на предприятии. Администрация полностью игнорирует профсоюз. Его и юридическую службу практически выставили на обочину дороги. Запуганы рабочие, никакой критики в адрес руководства. Подавлена всякого рода инициатива. Разрушена годами создаваемая, отработанная, можно сказать, идеальная система управления. Упразднен технический отдел, практически развален планово-экономический отдел и отдел труда и заработной платы. Зато вновь образованы 5 должностей зам. директора и это на 1 тысячу 100 человек работающих. Когда в свое время на 4,5 тыс. работающих было два заместителя директора с учетом, что жилой фонд был фабричным.
Убыточный профилакторий практически стал недоступен для рабочих. Нетрудно догадаться, кто пользуется услугами «парной». Навряд ли сейчас профилакторий можно назвать лечебным.
В данной ситуации полностью поддерживаю мнение администрации района о передаче котельной. Знает ли Саврасов, что в свое время до 70% от прибыли фабрика перечисляла в федеральный бюджет. По линии капитальных вложений часть средств вновь возвращалась и шла на развитие предприятия, жилого фонда в том числе и котельной. Исходя из здравого смысла с передачей жилого фонда в собственность района необходимо было передать и котельную или содержать и обслуживать ее на договорных условиях.
Если по мнению А.В. Саврасова, уникальность предприятия заключается в том, что котельная на газу и своя, в таком случае обеспечьте микрорайон теплом и горячей водой, а детские доводы по поводу лимита газа и оплаты за него оставьте за скобками. Это ваши сложности. Если они для вас не по плечу, передайте котельную в собственность района.
Такого положения дел с теплом в микрорайоне № 3 жители не испытывали никогда. Практически отопительный сезон сорван, а о горячей воде и говорить не хочется, ее нет и по сей день.
Странная ситуация создалась на предприятии, особенно с образованием уже в который раз нового акционерного общества «Камешковский текстиль». Неразбериха с акциями, с фирмой «Финконсул» порождает множество вопросов без ответов. Странное содержание договора с акционерами, желающими поменять акции. Что это за компания, история ее происхождения, ее финансовое положение, ее намерения? Почему все это скрывается от акционеров? Почему тем самым нарушаются права акционеров и почему в акционерном обществе открытого типа так все закрыто?
Понятно, что идет передел собственности, но непонятно, почему так скрыто? Значит, есть что-то, что не должен знать коллектив. Так не бывает. Не дай Бог повторится абельмановский вариант. Четкую оценку работе текстильных предприятий дал зам. главы администрации области В. Веретенников. Он подчеркнул, что мало кто из них сработал с прибылью. Поэтому область ничего не имела от текстильных фабрик. По-видимому, многие из руководителей научились “прятать" прибыль и тем самым уходить от налогов и перекачивать средства куда угодно, только не в обновление производства, не на пополнение оборотных средств. Представляется мне, что руководство ОАО «Камешковский текстиль» в совершенстве освоило данную систему.
Думается, что в 2000 году А.В. Саврасов в состоянии был вложить достаточно средств в развитие мощностей газовой котельной и снять все вопросы. Но видимо, интересы не те, а поэтому и территориальное управление по несостоятельности и банкротству во второй раз переносит заседание Арбитражного суда и не решается “выпустить” предприятие на вольные хлеба, поскольку все большее количество кредиторов поднимают вопрос о банкротстве.
В настоящее время предприятие лихорадит, часто простаивает из-за отсутствия сырья. Куда «плывет» Камешковский текстиль? Одному Богу известно.
Б. КИСЕЛЕВ
P.S. На прошлой неделе прошла отчетно-перевыборная профсоюзная конференция коллектива, на которой А.В. Саврасов дважды поднимал вопрос о смещении с должности действующего председателя профкома Т.Б. Елизаровой. Директора поддержали отдельные инженерно-технические работники, которые не скупились на нелицеприятные и порой необоснованные высказывания в адрес председателя профкома. Дело в том, что были вскрыты такие проблемы, по которым предприятие хоть сейчас закрывай. На предприятии практически полностью отсутствует питьевой режим, закрыта комната гигиены, не работают душевые, рабочие задыхаются по причине повышенной запыленности в цехах, прекратил свое существование и рабочий гардероб (рабочие переодеваются прямо вцехах), не работает столовая, большая проблема с туалетами, запущена работа в вопросах охраны труда и техники безопасности. Несчастные случаи скрываются и не расследуются, что в дальнейшем может повлечь за собой обращение пострадавших в суд.
Видя и понимая все это, рабочие большинством голосов поддержали Т.Б. Елизарову и тем самым дали негативную оценку руководству предприятия и «кучке» инженерно-технических работников» («Знамя», 30 марта 2001).
«А.В. Саврасов, генеральный директор ОАО «Камешковский текстиль» в начале своего выступления сказал, что предприятие работает стабильно, наметился определенный рост объема производства. Однако, отметил Александр Викторович, имеет место так называемый сезонный фактор — это обязательное весеннее повышение цен на хлопок на мировом рынке. «Давальцы» дают сырья меньше, да и требуют удешевить его переработку. Кроме того, рост цен на энергоносители... Но, говорит А.В. Саврасов, портфель заказов укомплектован, будем работать...
Особую заботу у руководства ОАО вызывает состояние котельной, от которой отапливается и жилой микрорайон. Но, по словам Александра Викторовича, предприятие не осилит ни строительство новой, ни капитальный ремонт старой котельной, хотя, по правде говоря, там и ремонтировать нечего. Ситуацию с теплом и водой нужно было решать еще вчера. А сегодня, без привлечения дополнительных средств вряд ли удастся обеспечить снабжение теплом и горячей водой даже на уровне заканчивающегося отопительного сезона.
И в заключение Александр Викторович сказал о том, что совершенно не чистятся улицы города. Зимой — от снега: не раз приходилось оставлять машину, т.к. невозможно проехать. Снег скоро растает и не трудно представить, какая картина откроется. Александр Викторович посетовал на отсутствие на совещании главы города, кому в первую очередь необходимо заниматься этими вопросами» («Знамя», 30 марта 2001).
В мае 2001 г. на ОАО «Камешковотекстиль» заканчивается внешнее управление, общество заключает с кредиторами мировое соглашение. С ООО «Финконсул» ОАО «Камешковотекстиль», являющееся учредителем нового общества, расплачивается акциями «Камешковского текстиля». Таким образом, ООО «Финконсул» стало держателем самого крупного пакета акций нового общества. У него же в руках контрольный пакет акций и ОАО «Камешковотекстиль».
Отказавшись от всех предложений по проведению каких-либо операций с акциями, компания, интересы которой представлял С.С. Конин, осталась в числе акционеров только ОАО «Камешковотекстиль».
«С Олегом Станиславовичем Поплавским, членом совета директоров ОАО «Камешковотекстиль», избранным два года назад, удалось побеседовать.
— Лишь в конце августа мы получили уведомление о том, что на «Камешковотекстиле» закончилось внешнее управление, — сказал Олег Станиславович. — В установленные законом сроки было проведено заседание совета директоров, на котором меня избрали генеральным директором старого общества. Отказавшись от участия во внеочередном собрании акционеров, которое предлагает ООО «Финконсул», на 26 октября мы назначили проведение общего годового собрания акционеров. До момента переизбрания орган управления не теряет своих полномочий, и тем не менее, мы до сих пор не получили учредительные документы, печать ОАО «Камешковотекстиль». Поэтому у меня даже нет возможности подготовиться к годовому отчету общества за 2000 год, которое мы наметили первым вопросом на собрании.
Мы считаем, что новое общество создано незаконно, так как его учреждение — это прерогатива собрания акционеров, а не собрания кредиторов, как это было сделано на Камешковской фабрике. Получилось так: закончилось внешнее управление, пришли акционеры, а на предприятии, кроме неликвидов — ничего. ООО «Финконсул» получило прекрасную фабрику, у нас же остались ничем не обеспеченные акции ОАО «Камешковотекстиль». Мировые соглашения мы не подписывали, на обмен акций не пошли, так как это означало бы их обесценивание в несколько десятков раз. То есть ОАО «Камешковотекстиль» — наш должник».
«Как сегодня выглядит бывшее подсобное хозяйство фабрики, которое в конце 1998 года получило красивое название «Дарьино озеро». Сравнительно недавно построенные здания разобраны по кирпичику. Крыши нет давно, а то, что осталось от стен, производит жуткое впечатление разрухи. Надо сказать, что многие камешковцы сумели поправить свое материальное положение за счет «Дарьина озера» — кто-то погреб себе построил из наворованного кирпича, кому и на гараж хватило, а кто и «про запас» дармового стройматериала навозил.
Еще факт без комментария. Многие помнят выступление Сергея Степановича Конина на первом собрании акционеров «Камешковотекстиля», смысл которого заключается в следующем: «Мы многое знаем, многое умеем, мы научим вас работать».
А вот интервью, которое дал нашей газете директор ООО «Торговый дом «Камтек» и ООО «Дарьино озеро» И.О. Алейников и которое мы так и не решились опубликовать: уж слишком прожектерскими на фоне того времени выглядели планы и идеи этого руководителя. В интервью говорится: «Восстановить бывшее подсобное хозяйство фабрики взялся бывший работник сельского хозяйства Николай Николаевич Толуков. Будем откармливать свиней на продажу». Что из этого получилось, уже знаем.
— Появится необходимость — завезем хлопок из Турции, но фабрика будет загружена работой, — говорит дальше интервьюируемый. — Заключен контракт на 240 тысяч комплектов постельного белья для Болгарии. С ивановской фабрики «Красная Талка» привезли образцы фланели для пошива мужских рубашек, у нас уже есть канал по сбыту их за рубеж. Шить рубашки будут на никологорской швейной фабрике.
— Мал ваш город, беден народ, низка покупательская способность, — пожалел бедных камешковцев И.О. Алейников.
И каких только продуктов не обещал продавать им по ценам, ниже рыночных, — свинину, муку, масло, сахар...
И самое главное: «ОАО «Камешковотекстиль» будет работать стабильно, рабочие будут ежемесячно получать заработную плату» («Знамя», 5 октября 2001).

«В училище - теория, на фабрике - практика
В этом году наравне с другими группами по подготовке квалифицированных рабочих, как например, слесарь-ремонтник, столяр-плотник, резчик по дереву и др.
В ПУ-45 производится набор учащихся по обучению текстильным профессиям: прядильщик, ткач. Срок обучения 2 года.
В 1995 году в соответствии с договором с ОАО «Камешковотекстиль» мы выпустили такую группу. Сейчас на предприятии успешно трудятся наши выпускники: И. Ахметина, Н. Горячева, О. Тюрина, И. Воронина.
Хочется обратить внимание на то, что полностью производственную практику мы проводим в цехах предприятий, с которыми заключили договор на подготовку кадров. А в стенах ПУ-45 учащиеся получают теоретические знания и некоторые производственные навыки. В цехах фабрики прядильщик или ткач обслуживают определенное количество прядильных устройств или станков.
Учащиеся ПУ-45 получают стипендию и одноразовое бесплатное питание. В училище проводится интересная спортивная работа — занятия по тяжелой и легкой атлетике, аэробике. Проводятся вечера отдыха. Еще раз напомню, что сейчас идет набор в группы текстильных профессий, и мы ждем заявления от девушек, желающих получить нужную для жизни профессию.
Е. ШИШЕЛЕВА, зам. директора по учебно-производственной работе ПУ-45» («Знамя», 4 мая 2001).
«СОВМЕСТНЫМ решением президиума районного Совета «родных депутатов и администрации района награждены: ПОЧЕТНЫМИ ГРАМОТАМИ КАМЕШКОВСКОГО РАЙОНА
2. За безупречную продолжительную работу, достижение высоких показателей в труде и в связи с Днем работников легкой промышленности:
АБРАМОВА Клара Баяновна — мастер прядильного цеха АО «Камешковский текстиль», КОСАРЕВА Нина Сергеевна — ткачиха, ВЯЗЕНОВ Виктор Иванович — слесарь механо-сборочных работ, ЧЕЛЫШЕВ Андрей Анатольевич — помощник мастера чесальных машин».
«На ОАО «Камешковский текстиль» была создана комиссия, по решению которой лучшими по профессии были признаны: прядильщики 5 разряда: Н.П. Журавлева, Л.В. Рунова, Л.П. Осинина, Н.И. Терентьева, чистильщик оборудования Е.П. Агеева, пом. мастера А.И. Морковин, ткачи 5 разряда Л.А. Постнова, И.В. Малахова, Г.М. Романова, Г.Н. Королева, оператор мотальных машин В.Г. Ефремова, оператор ленточного оборудования Л.Ю. Челышева, оператор чесальных машин Л.В. Белова, пом. мастера чесальных машин А.В. Баканов, оператор чесальных машин Ф.А. Ненилина, слесарь-ремонтник участка поточной линии А.В. Ляпин, слесарь механика производства Е.В. Колобанов, слесарь котельной О.В. Щепилов, слесарь механической мастерской В.И. Вязенов, элекромонтер Е.А. Журавлев, весовщик В.В. Солодихина, столяр П.М. Вакуленко, мастер прядильного цеха К.Б. Абрамова, начальник участка поточных линий М.В. Спиридонова, начальник электроцеха С.М. Сушков» («Знамя», 8 июня 2001).

«29 июля 2001 года на 76-м году жизни скоропостижно скончался Пичуев Роман Федорович, ветеран Великой Отечественной войны. Ушел из жизни замечательный человек. Он был прекрасным семьянином, воспитал двух дочерей, у него две внучки и правнук. О своей семье он всегда заботился, помогал и делом, и мудрым советом.
Роман Федорович в 18 лет ушел добровольцем на фронт, вернулся с войны с боевыми наградами: орденом Красной Звезды и Отечественной войны II степени, медалями “За отвагу”, “За взятие Вены”, “За победу над Германией” и др.
Более 30 лет трудился на фабрике им. Свердлова, труд его неоднократно отмечался наградами, поощрениями, благодарностями. Роман Федорович имел звание “Заслуженный свердловец”.
Это был честный, порядочный, добрый человек, готовый помочь в трудную минуту любому. Он очень любил жизнь, любил жить, любил людей, умел дружить и дорожить дружбой. Бескорыстный, открытый, простой в общении, с острым чувством юмора, он был душой любой компании.
Пожалуй, редкий горожанин не знал Романа Федоровича. У него были друзья и в далеком северном городе, где длительное время проживала младшая дочь с семьей. Постоянно ему передавали приветы из северного города, его новые друзья интересовались здоровьем и даже приехали проводить в последний путь. Считается, что человек живет столько, сколько его помнят. Верим, что Роман Федорович жить в памяти знавших и любивших его людей будет вечно.
Жалко и горько, что ушел из жизни настоящий человек, чистый и светлый. Многое из задуманного он не успел завершить, но главное в жизни он успел: вырастил детей, внуков, создал крепкий семейный очаг, а сад, посаженный им, еще долго будет шелестеть листвой и возрождаться каждой весной цветущим белым кипением».


Пичуев Роман Федорович

«14 СЕНТЯБРЯ на ОАО «Камешковский текстиль» был проведен шахматный блиц-турнир, который стал серьезной тренировкой к командному первенству района, первенство должно состояться до нового года. В турнире приняли участие 10 человек. С первых же туров игра стала очень увлекательной и до конца даже не определила победителя, т.к. набрали одинаковое количество очков директор ОАО «Камешковский текстиль» А.В. Саврасов, и начальник электроотдела С.М. Сушков. Между ними была проведена дополнительная партия, в которой победу одержал А.В. Саврасов. Александр Викторович стал победителем турнира. С.М. Сушков занял соответственно 2-е место. А 3-е место у начальника отдела снабжения О.Н. Кушакова. Все участники турнира были награждены ценными призами.
О. ТИМАКОВ, председатель шахматной федерации района» («Знамя», 21 сентября 2001).
«В прошлый четверг состоялось годовое общее собрание акционеров OAO «Камешковский текстиль», выбран совет директоров в следующем составе: В.Н. Тренев, С.В. Леонтьев, А.В. Саврасов, О.А. Пельтихин, А.В. Бей, А.Е. Хахулин, Е.Ф. Фролова. Все члены совета являются представителями одного собственника — ООО «Финконсул» («Знамя», 5 октября 2001).
«15 октября состоялось внеочередное общее собрание акционеров ОАО «Камешковотекстиль», созванное по инициативе ООО «Финконсул». По подсчетам регистрационной комиссии, участники собрания оказались владельцами 233510 акций, что составляло 58,02% от общего количества голосующих акций.
Согласно повестке дня, состоялись выборы счетной комиссии общества, избран совет директоров, ревизионная комиссия, утвержден аудитор общества. В состав совета директоров вошли Д.Ю. Пронюшкин, В.Г. Кондратьев, Л.Г. Миролюбова, Н.К. Юрчук, Г.Н. Дмитрюков, А.К. Шебанов, О.М. Пеньков, А.В. Новиков, С.В. Минин. Все кандидатуры были предложены ООО «Финконсул». Аудитором общества стало ООО «Гроссбухаудит» — фирма, с которой предприятие работает вот уже на протяжении нескольких лет.
В основном все участники собрания были Представителями ООО «Финконсул», присутствовали кандидаты в члены совета директоров. В числе участников собрания были также представитель фонда имущества Владимирской области и несколько физических лиц.
После собрания, которое прошло четко и не затянулось, на ряд наших вопросов ответил Д.В. Дорохин, представитель ООО «Финконсул» по доверенности (Дмитрий Владимирович был председателем собрания). Сначала он объяснил причины созыва внеочередного собрания акционеров.
— После того, как весной т. г. ОАО «Камешковотекстиль» заключило мировое соглашение с кредиторами, органы управления, действовавшие до объявления процедуры банкротства, опять вступают в свои законные права (внешний управляющий исполняет обязанности руководителя должника до назначения нового руководителя). Однако заседание совета директоров под председательством С.С. Конина, во-первых, было проведено с нарушением установленных Федеральным Законом «Об акционерных обществах» сроков (позднее). Во-вторых, в чисто процедурном плане он проходил неправильно: из 9 членов совета на заседании присутствовали шестеро, из них трое по доверенности. Законодательством об акционерных обществах не разрешается членам совета директоров делегировать кому-либо свои полномочия, следовательно, соответственно Закону кворума на этом заседании не было. А значит, этот совет директоров не имел права назначать повестку дня собрания акционеров, утверждать список акционеров, которые могут присутствовать на нем, и вообще принимать решение о проведении данного собрания. Мы направляли в совет наше требование о проведении внеочередного собрания, однако в назначенные сроки ответа не получили. В соответствии с законодательством мы имеем право собственным решением провести собрание акционеров, что сегодня и было сделано.
— Вы сказали о юридических аспектах происходящего. Но сейчас, наверное, стоит вопрос и о более важных вещах — смене собственника ОАО «Камешковотекстиль»?
— Мы считаем так: на смену собственникам, которые довели ОАО «Камешковотекстиль» до угрозы банкротства, должны прийти другие акционеры, инвесторы. ООО «Финконсул» выкупило большую часть долгов общества, предприятие ему интересно, — «Финконсул» и считается акционером.
— Мы уже писали о том, что совет директоров под руководством С.С. Конина будет отстаивать свои права. Что Вы можете сказать по этому поводу?
— Предполагаю, для чего затеяна эта борьба вокруг «Камешковотекстиля». Вероятнее всего, шум будет создан вокруг самой процедуры учреждения «Камешковского текстиля», его легитимности либо нелегитимности, активов — каким образом они были выведены...
Как юрист, который сопровождал все это, хочу сказать, что мировое соглашение было утверждено Арбитражным судом. Более того, в свое время оппонентами были возбуждены несколько арбитражных дел. Сам акт регистрации нового общества, внесение в уставной капитал активов общества — законность всех этих мероприятий проверялась Арбитражным судом, правомерность их была подтверждена.
Кроме того, в старом обществе остались определенные активы, которых будет достаточно для того, чтобы рассчитаться с кредиторами (в случае, если вновь возобновится процедура банкротства по инициативе кредиторов). Этот вопрос поднимался в Арбитражном суде Владимирской области, все было проверено и просчитано.
Процедура создания новых обществ применяется на многих предприятиях, в целях сохранения рабочего коллектива, фабрики в целом. Если бы это сделано не было, на предприятии началась бы процедура конкурсного производства, и фабрика была бы просто распродана. И в этом случае как акционеры, старые собственники (компании, чьи интересы представляет совет директоров под руководством С.С. Конина) вообще бы ничего не получили. В старом обществе — ОАО «Камешковотекстиль» — у них есть права, и материальные, и нематериальные.
— ОАО «Камешковотекстиль», конечно же, имеет долги?
— Да, на нем сейчас висят долги кредиторов, причем в Арбитражном суде проходила процедура, направленная на гарантии кредиторов: по мировому соглашению новое общество стало поручителем по долгам старого, т.е. если ОАО «Камешковотекстиль» не будет расплачиваться со своими кредиторами, то в соответствии с гражданским законодательством весь груз ответственности ляжет на ОАО «Камешковский текстиль».
Сразу после собрания состоялось заседание новоизбранного совета директоров, на котором прошли выборы председателя совета и генерального директора ОАО «Камешковотекстиль».
Председателем совета директоров стал Д.Ю. Пронюшкин. Дмитрий Юрьевич имеет высшее образование, закончил в 1977 году государственный университет управления им. С. Орджоникидзе по специальности инновационный менеджмент. Имеет опыт работы в консалтинговых фирмах, на производстве в должности заместителя генерального директора.
— Получил предложение от ООО «Финконсул», — сказал Дмитрий Юрьевич, - избираться в совет директоров и стать его председателем и постараюсь принести пользу, работая здесь в данном качестве.
— Вы знаете предприятие?
— «Камешковский текстиль» знаю, работаю с предприятием достаточно тесно около четырех месяцев, до этого курировал предприятие.
На пост генерального директора ОАО «Камешковотекстиль» Д.Ю. Пронюшкин предложил кандидатуру Владимира Анатольевича Гарькушова. Отмечалось, что у Владимира Анатольевича есть опыт работы в качестве консультанта, ему хорошо знакомы экономические аспекты работы этого предприятия. Он и был избран гендиректором ОАО «Камешковотекстиль».
Итак, на сегодняшний день ОАО «Камешковотекстиль» имеет два совета директоров, двух генеральных директоров (О.С. Поплавского, выбранного на эту должность советом директоров, которым руководит С.С. Конин).
Л. ЛИСКИНА» («Знамя», 19 октября 2001).


ОАО "Камешковский Текстиль" зарегистрирована 15.11.2002 г. 15 февраля 2005 года Арбитражным судом Владимирской области открытое акционерное общество «Камешковский текстиль» признано несостоятельным (банкротом). С 28 мая 2005 г. конкурсный управляющий Пронюшкина Виктория Юрьевна. Организация ликвидирована: 6 октября 2005 г. Адрес: город Камешково, Школьная ул., д.14
ОАО "Камешковотекстиль" зарегистрирована 28.02.2003 г. Генеральный директор - Прахов Михаил Степанович (с 28 февраля 2003 г.). Организация ликвидирована: 4 апреля 2005 г. Адрес: город Камешково, ул. Свердлова, д.1

В 2005 году фабрика входит в собственность холдинга ООО «Детская одежда». Кроме камешковской фабрики в него входила владимирская швейная фабрика «Победа» и «Киржачский шелковый комбинат».
В 2006 году на фабрике установлено новое трепальное, чесальное, прядильное оборудование, а также линия по производству полиэфирного волокна. В 2009 году на фабрике производились: пряжа от №20 до №65(любого состава), суровые ткани (миткаль, бязь (ГОСТ), вафельное полотно, диагональ, двунитку и т.д.)».
19 апреля 2017 года около сотни работников получили уведомления о грядущем увольнении. Производство на прядильно-ткацкой фабрике остановлено. Среди основных причин закрытия фабрики назывались отсутствие спроса на продукцию и проблемы с электричеством со стороны электроснабжающей организации.
Город Камешково

Категория: Камешково | Добавил: Николай (03.07.2024)
Просмотров: 29 | Теги: Камешково, Фабрика | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
avatar

ПОИСК по сайту




Владимирский Край


>

Славянский ВЕДИЗМ

РОЗА МИРА

Вход на сайт

Обратная связь
Имя отправителя *:
E-mail отправителя *:
Web-site:
Тема письма:
Текст сообщения *:
Код безопасности *:



Copyright MyCorp © 2024


ТОП-777: рейтинг сайтов, развивающих Человека Яндекс.Метрика Top.Mail.Ru