«У Коняевского металлозавода имеются поемные луга по реке Буже за несколько километров от завода. На уборку лугов выходят рабочие и служащие завода. Скошено и сметано в стога сено уже с 6 гектаров. За недостатком тягловой силы косьба травы и подвозка сена к стогам производится вручную» («Призыв», 7 июля 1943). «На 102 процента выполнил июньский план Коняевский металлозавод. Стахановскую производительность труда показывают женщины на работах, считавшихся ранее чисто мужскими. Точильщица Егорова выполняет норму на 200 проц., кузнец Блохина — на 150 проц. В июле работы на заводе идут также усиленными темпами. С.И. Кожура, директор завода» («Призыв», 8 июля 1943). «Рабочий Коняевского металлозавода тов. Емельянов писал о плохой охране труда и запущенности культурно-массовой работы. Факты подтвердились. Владимирский районный комитет партии предложил дирекции и парторганизации завода немедленно устранить недостатки» («Призыв», 28 октября 1945). «ГОДОВОЙ ПЛАН - ЗА 11 МЕСЯЦЕВ Хорошо работает коллектив Коняевского металлозавода, где директором тов. Полонт. В сентябре и октябре ему присуждали переходящее Красное знамя Наркомата местной промышленности и ЦК союза. Еще лучших успехов добились коняевцы в ноябре. Годовой план перевыполнен на 114 тысяч рублей. Они подготовили достойный подарок в честь Дня Сталинской Конституции. На-днях 12 стахановцам вручены почетные грамоты Наркомата. В числе их — тт. Блохин, Широкова, старейший рабочий завода Дюгов. Передовым цехом считается точильно-шлифовальный. Мастер тов. Зеленов, шлифовальщицы тт. Богачева, Карышева, Буйлова выполняют нормы на 200—250 проц. Ф. ЛАНГЕ» («Призыв», 5 декабря 1945).
«КОНЯЕВСКИЕ СЕРПЫ Деревня Улыбышево и окрестные с ней селения когда-то имели небольшие металообрабатывающие заводы. В Улыбышево вырабатывались косы, в Коняеве, Головине, Овсяникове — серпы. Производительность этих заводиков достигала от четырех до пятнадцати тысяч серпов в месяц. Из всех существующих предприятий сохранились только Головинский и Коняевский заводы. Первый выпускает сейчас ножи, второй — по-прежнему делает серпы, являясь в своем роде единственным предприятием в Советском Союзе. Коняевский завод издавна славился прекрасными мастерами. Завод выпускал 52 вида серпов, в том числе крестьянские, смоленские, дорогобужские, русские, польские и английские. Сельское хозяйство оснащено машинной техникой. Но спрос на серп еще велик. Коняевский серп известен на полях Украины и Белоруссии, в Поволжье и Сибири. Коняевские металлисты ежемесячно выпускают по 130 тысяч серпов. На примитивном оборудовании старые, опытные мастера и хорошо обученная молодежь значительно перекрывают нормы выработки. В дни Отечественной войны опытные мастера ушли защищать Родину. Но завод не уронил былой славы. Заменившие мужей и отцов женщины и подростки овладели сложными специальностями кузнецов, шлифовальщиков, точильщиков и кроме серпов стали выпускать лопаты для оборонных работ, помогая этим фронту. В тяжелые военные дни работали на полную мощность. В первом году новой сталинской пятилетки предприятие перекроет выпуск довоенной продукции на полмиллиона серпов. Лучшие производственники борются не только за количество, но и за качество своей продукции. Начальник кузнечного цеха Ефим Дмитриевич Рыбаков-старый, опытный кузнец. На заводе работал еще его дед. Сейчас две дочери и жена тоже связаны с производством. Рыбаков, добиваясь лучшей закалки серпа при помощи водяного охлаждения облегчил труд рабочих у печей. Начальник точильного цеха Иван Васильевич Зеленов имеет 40-летний производственный стаж. Он обучил своему ремеслу десятки юношей и девушек. Его ученики стали опытными мастерами. У Елизаветы Дмитриевны Блохиной погиб на фронте муж — бывший кузнец. Женщина заменила его на производстве и стала лучшей стахановкой. Комсомолка Лидия Огурцова работает калильщицей вместо погибшего во время войны отца. Она тоже перекрывает нормы. Точильщицы Богачева и Малинина соревнуются друг с другом, дают не менее двух норм за смену. Малинина - мать шестерых детей, старший работает с ней рядом. Качество продукции не уступает довоенному. Но благородного внешнего вида коняевские серпы еще не имеют. Они недостаточно шлифуются и не окрашиваются, как прежде. Не успевает шлифовальный цех, а малярного нет совсем. Вся продукция отправляется потребителю без деревянных ручек. До последнего времени эти ручки заводу поставляла артель древпромсоюза при Александровском сельсовете, но сейчас она отказалась выполнять договор, ссылаясь, якобы, на неимение транспорта для подвозки леса. Перед заводом открываются богатые перспективы. В ближайшее время шлифовальный цех будет расширен, а также налажено свое производство ручек к серпам. Серпы будут красивыми и вполне законченными. Увеличится электросиловое хозяйство предприятия. После установки нового двигателя будут электрифицированы соседние селения Коняево, Улыбышево и другие. В цехах появится приточно-вытяжная вентиляция. Все это даст коняевцам возможность расширить выпуск ручных сельскохозяйственных орудий и, кроме серпов, производить тяпки, грабли, окучники, ножи. Следует упорядочить вопрос с тарой. Ящики и корзины для отправки продукции завод достает с трудом. Сейчас в колхозах наступает горячая пора уборочных работ, а на складе завода скопилось полмиллиона готовых серпов. Создание собственного корзинного производства — вопрос первостепенной важности. Это позволит предприятию не задерживать месяцами свою продукцию на складе, а тут же доставлять ее потребителям. И. Клязьмин» («Призыв», 30 июня 1946).
«В пяти километрах от железнодорожной станции Улыбышево, по соседству с колхозом «Новая жизнь», раскинулись постройки маленького, но имеющего союзное значение Коняевского металлозавода, на котором изготовляются простые крестьянские серпы. Этим заводом план 8 месяцев выполнен только на 81 процент. Сельское хозяйство нашей страны недополучило за это время 166 тысяч серпов. Завод имеет все условия к тому, чтобы работать производительно. В июле и августе коллектив дал сверх месячной программы по 2 тысячи серпов. Лучшим цехом считается зубрильный, которым руководит коммунист В.С. Степанов. Рабочие этого цеха не покидают рабочего места до тех пор, пока не выполнят дневного производственного задания. Комсомолка М.А. Лобанкова ежедневно выполняет не менее полторы нормы. Ее примеру следуют Е.Н. Самсонова, А.Е. Рыбакова, перевыполняющие план на 135-140 процентов. Славно трудятся рабочие и других цехов. Перевыполняют нормы точильщики Ф.В. Лобанкова, Е.Л. Малинина, Т.А. Москалев точит до 600 серпов вместо 270. В кузнечном цехе примерно трудится калильщик В. Виноградов. Он выполняет до двух норм ежедневно. Коняевскому заводу оказана серьезная помощь министерством местной промышленности: для рабочих и инженерно-технического персонала выделен значительный фонд промтоваров. Партийно-массовая работа среди рабочих до сих пор стоит не на должной высоте. Социалистическое соревнование между отдельными цехами, между рабочими должным образом неорганизовано и неоформлено. Не во всех цехах есть доски показателей. Нет общезаводской доски почета, нет газетных витрин. Не организован культурный отдых рабочих. Клуб бывает часто на замке, стекла в окнах выбиты. Работа в клубе проводится от случая к случаю, кинокартины демонстрируются редко, редко организуются постановки и другие художественные выступления. Директор завода тов. Карпов до сих пор не обеспечил завод ни топливом, ни древесиной для ручек серпов. Вместо требуемых на зиму 4000 кубометров дров заготовлено только 800 кубометров. На территории завода имеется дров только на неделю. Тов. Карпов свою бездеятельность в заготовке топлива прикрывает недостатком транспорта и рабочей силы. Он забыл о прошлом годе, когда из-за отсутствия топлива завод не имел возможности нормально работать. Отсутствие топлива, как раз, и было одной из серьезных причин срыва государственного плана. А это дорого обошлось Родине и заводу. Администрация завода не оказывает должной помощи рабочим в улучшении их бытовых условий. Квартиры рабочих, требуемые значительного ремонта, до сих пор не приведены в надлежащее состояние. В. Анфимов» («ВК», 2 октября 1947). «Новыми производственными победами встречают стахановцы Коняевского металлозавода день выборов в Верховные Совет РСФСР. Среди подрезчиков серпов первенство удерживает рабочий Быков С.С. Январское задание он выполнил на 234 процента и сейчас дает свыше двух норм. Отлично несут трудовую вахту стахановцы Федор Фукалов и Федор Лобанков. В январе они выполнили свыше двух месячных заданий. Ширится трудовой подъем среди шлифовальщиков. Стахановка Лобанкова К.С. вырабатывает ежедневно не меньше 160—170 процентов. Ее примеру следует А. Смирнова. По-стахановски трудятся лощильщик Виктор Сучков и комсомолка зубрильщица Мария Лобанкова. Уплотняя рабочий день, применяя лучшие приемы труда, они досрочно завершили программу прошлого месяца и сейчас идут в авангарде социалистического соревнования. В. ЯРУНИЧЕВ, директор Коняевского металлозавода» («ВК», 4 февраля 1951). «С большой радостью и воодушевлением встретили рабочие и служащие Коняевского металлозавода решение партии и правительства о новом снижении цен на товары. В цехах состоялись беседы и митинги. — Снижение цен, — говорит стахановка шлифовочного цеха тов. Лобанкова, — яркое проявление заботы родного правительства о простых советских людях. Отвечая на постановление партии и правительства о новом снижении цен, коллектив завода принял социалистическое обязательство: повысить производительность труда, во всех бригадах широко распространить почин Александра Чутких, выпускать продукцию только первого сорта, к 1 мая завершить полугодовую программу. Ф. ЛОБАНКОВ, В. Кучков, рабочие завода» («ВК», 8 марта 1951). «Обращение Советского Комитета защиты мира вызвало новую волну трудового подъема среди коллектива Коняевского металлозавода. Рабочие, инженерно-технические работники предприятия встают на стахановские вахты мира и дают слово увеличить выпуск продукции, чтобы наша Родина стала еще богаче и могущественнее. В токарном цехе по-стахановски трудится А. Тюгов. В эти дни он значительно увеличил выработку и выполнил августовское задание на 150 процентов. Полторы месячных нормы дала забельщица К. Лобанкова. На 135 процентов выполнили месячные план М. Лобанкова и И. Виноградов» («ВК», 2 сентября 1951). «КРАСНОЗНАМЕННЫЙ ЦЕХ Освоив в этом году выпуск новых изделий, Коняевский металлозавод программу первого квартала завершил с перевыполнением. Апрельский план им выполнен более чем на 100 процентов. Первенство в соревновании держит зубрильный цех, где начальником тов. Рыбаков. Недавно цеху было вручено переходящее Красное знамя завода» («ВК», 1 июня 1952). «Рабочие, инженерно-технические работники, служащие Коняевского металлозавода глубоко скорбят о смерти великого вождя и учителя Коммунистической партии и советского народа Иосифа Виссарионовича Сталина. — Перестало биться сердце любимого вождя, зодчего коммунизма, — сказал в своём выступлении на траурном митинге секретарь партийной организации завода тов. Тимофеев. — Тяжела утрата, понесённая нашей партией и народом. Но мы, переживая эту утрату, ещё теснее сплотимся вокруг Коммунистической партии, Советского правительства, самоотверженным трудом будем крепить могущество своей социалистической Отчизны. Коллектив предприятия в письме Центральному Комитету Коммунистической партии Советского Союза, Совету Министров Союза ССР и Президиуму Верховного Совета СССР дал слово удвоить усилия по выполнению государственного плана. Н. ДОВГАНЬ, работник завода» («ВК», 13 марта 1953).
«В мае 1952 года началось строительство помещения для столовой на Коняевском металлозаводе. На строительство и оборудование было затрачено немало средств. В большом светлом зале разместили красивый буфет и рабочие со дня на день ждали, что вот-вот откроется столовая. Но вышло так, что помещение заняли под склад готовой продукции. Прошло немало времени, когда речь о строительстве столовой зашла вновь. Это было в январе 1954 года. На сей раз решили переоборудовать под неё зубрильный цех. Всей работы там едва ли было на 6 — 7 дней. А продолжалась она в течение полугода. Но и после этого столовую не открыли — из Боголюбова приехала комиссия во главе с заведующим торговым отделом райпотребсоюза тов. Гришиным и забраковала помещение, в котором вновь началась побелка и окраска. А. ВОЛКОВ» («ВК», 24 июня 1954). «Радостные и торжественные, с чувством законной гордости за свою замечательную Родину идут сегодня советские люди на избирательные участки, двери которых приветливо открыты для нас. Я, как и все мои товарищи по работе, отдаю свой голос за лучших посланцев народа, за тех, кто заслужил высокое доверие честным упорным трудом. В Верховный Совет Российской Советской Федеративной Социалистической Республики мы посылаем Степана Алексеевича Евстигнеева. От рядового рабочего до мастера вырос он. Этого он добился самоотверженным трудом, настойчивой учёбой. Секретаря районного комитета КПСС тов. Графского мы избираем в областной Совет депутатов трудящихся. Тов. Графский — достойный кандидат. Лучших своих представителей мы посылаем в районный и сельские Советы. Рабочий человек — почётный человек в нашей стране. Это чувствует и каждый из нас. Чем лучше работаешь, тем больше тебя уважают в коллективе. Производственную программу 1954 года я закончил досрочно. Дню выборов подготовил новый трудовой подарок. Сейчас выполняю установленную норму выработки на 250 процентов. Трудовыми успехами встретил эту знаменательную дату и весь коллектив нашего цеха. Он выпустил продукции в полтора раза больше, чем было намечено планом. Н. ЗАДОРОВ, электросварщик Коняевского Металлозавода» («ВК», 24 февраля 1955).
«Никилированные кровати, люстры, настольные лампы, подвесы — эти изделия Коняевского металлического завода пользуются большим спросом у населения. В предмайском социалистическом соревновании металлисты добились новых производственных успехов. Они выполнили апрельское задание досрочно 28 числа. Впереди идёт гальванический цех, который добивается высокой производительности труда и хорошего качества продукции. Рабочие этого цеха тт. Тимофеева и Соцкова довели нормы выработки до 150 — 200 процентов. Замечательно трудятся также рабочие заготовительного цеха тов. Самсонов, кроватного тов. Захарова и другие» («ВК», 1 мая 1955). «На коняевском металлозаводе имеется хороший клуб. В его просторном помещении можно с успехом проводить занятия кружков. Однако их здесь нет. Вся работа заводского клуба сводится к показу кинокартин. А организовать интересные культурно-массовые мероприятия в этом клубе можно. Есть на заводе люди, которые сумели бы руководить самодеятельным коллективом, организовывать вечера отдыха молодёжи, и их необходимо привлечь к работе» («ВК», 6 августа 1955). «На Коняевском металлозаводе начальником электроарматурного цеха работает Вера Ивановна Лазарева. Этот цех по праву считается передовым на предприятии. В дни предсъездовского соревнования он выполняет план до 160 процентов. Тов. Лазарева известна на заводе как хороший организатор, заботливый, чуткий руководитель. Недавно она принята в ряды КПСС» («ВК», 26 ноября 1955). «НАШИ ИЗДЕЛИЯ УКРАШАЮТ КВАРТИРЫ ТРУДЯЩИХСЯ В цехах нашего завода в 55 году произошло много изменений. Раньше основной продукцией завода были серпы. В минувшем году всё предприятие перешло на выпуск кроватей и люстр. Коллектив завода не успокаивается на достигнутом, а уверенно идёт вперёд. В конце года, например, мы освоили выпуск новых люстр, которые по размеру меньше ранее выпускаемых и гораздо дешевле. Наши изделия украшают сотни квартир трудящихся и мы довольны, что наш труд приносит достаток народу. Я работаю в кроватно-сборочном цехе. Участвуя в социалистическом соревновании и честь XX съезда КПСС, выполняю нормы на 250 процентов. Ещё лучше постараюсь трудиться в новом, 1956 году, который встречаю с радостью. К. САМСОНОВ, рабочий Коняевского металлозавода» («ВК», 1 января 1956).
«Три с половиной нормы за смену С большим подъёмом работают сейчас электроарматурщики Коняевского металлозавода. Они горят единым желанием ответить на заботу партии о процветании Родины, которая так ярко выражена в проекте Директив по шестому пятилетнему плану, практическими делами. Передовики производства намного перекрывают установленные задании. Электроарматурщик Евгений Дюков доводит выполнение норм выработки до 350 процентов за смену. Хорошо трудятся Евгений Шереметьев, Николай Блохин, Альбина Самсонова и другие товарищи. В. ЛАЗАРЕВА, начальник электро-арматурного цеха» («ВК», 19 января 1956).
«В августе 1953 года Коняевский металлозавод, ранее вырабатывавший серпы, перешёл на выпуск кроватей, а в мае 1955 года освоил электроарматуру. За последние два года здесь вновь построен гальванический цех, оборудовано литейное отделение, смонтированы два электродвигателя, которые бесперебойно снабжают предприятие электроэнергией. Сейчас с завода в торговую сеть поступают никелированные, полуникелированные кровати и люстры различных размеров, выпуск которых в новом пятилетии значительно увеличится» («ВК», 21 января 1956).
«В электроарматурном, как и во всех цехах Коняевского металлозавода, сейчас особенный трудовой подъем. Рабочие несут вахту в честь XХ съезда КПСС. Быстро, ловко работают Евгений Дюков, Нина Буйлова, Таисия Петрова, Надежда Карпова. Любовно делают они своё дело — сборку люстр. Эти передовики производства выполняют сейчас норму выработки на 300 и более процентов. — Это — наши производственные подарки XX съезду родной Коммунистической партии, — заявляют они с гордостью. Г. ЕЛИЗАРОВ, мастер» («ВК», 16 февраля 1956).
«Библиотека на Коняевском металлозаводе неплохая. В ней много художественной, технической и естественно-научной литературы. Выписываются различные газеты и журналы. Но отдохнуть в библиотеке, почитать литературу невозможно, ибо в помещении очень холодно и оно почти все время находится на замке. Такое же положение и в клубе. Он отапливается только в тех случаях, когда там собираются общие собрания, и вся его работа сводится лишь к демонстрации кинофильмов. Н. НИКИТИН» («ВК», 6 марта 1956).
«Радостно встречают Первомай и коняевские металлисты, которые также пришли к светлому празднику с трудовыми подарками. Сделанные их руками изящные люстры, блестящие никелем кровати украшают сотни квартир трудящихся. Да и в домах металлистов за последние годы прибавилось много хороших вещей. Зажиточнее становится жизнь» («ВК», 1 мая 1956).
«Горячее одобрение Молодые рабочие и колхозники нашего района с большим одобрением встретили Обращение Центрального Комитета КПСС и Совета Министров СССР к советской молодёжи. Призыв партии и правительства горячо обсуждается и находит единодушную поддержку у нашей молодёжи. Многие уже в ходе обсуждения на собраниях заявляют: — Поедем туда, куда зовёт Родина — на новостройки шестой пятилетки в районы Востока и Севера, на шахты Донбасса. В зале клуба собрались молодые рабочие Коняевского металлозавода. Внимательно слушают они члена комитета ВЛКСМ Людмилу Трошину, которая читает текст Обращения. Горячим одобрением встречают собравшиеся вдохновенные слова призыва: «Партия и Правительство, призывая советскую молодёжь для работы на стройках и предприятиях восточных и северных районов страны, а также на строительстве шахт Донбасса, уверены, что молодые патриоты с честью справятся с возложенными на них задачами, своим трудом будут содействовать росту могущества нашей великой Советской страны». Слово берёт член комитета комсомола Николай Уваров. Он говорит: — XХ съезд партии поставил задачу быстрее освоить несметные природные богатства Востока и Севера, чтобы поставить их на службу народу. Почётная роль в этом отводится комсомольцам и молодёжи. Каждый из нас считает делом чести поехать на новостройки шестой пятилетки. Затем выступает молодой рабочий кроватного цеха Емельянов. Его хорошо знают на предприятии как скромного, трудолюбивого юношу. Он взволнованно говорит, что с большим желанием поедет туда, куда зовёт Родина. Собрание окончено, но долго не расходится ещё молодёжь. Комендант завода коммунист тов. Яковлев бывал в Сибири. Молодые работницы кроватного цеха Смирнова и Огурцова расспрашивают его о городах и природных богатствах этого чудесного края. — А нас туда возьмут? — спрашивают девушки. — Пишите заявления, — говорит тов. Яковлев. — Комсомольская организация разберёт и если будете достойными доверия, вам дадут путёвки» («ВК», 26 мая 1956).
«О тех, кто делает кровати Большим спросом у населения пользуются, хорошо сделанные, никелированные, полуникелированные и простые кровати, которые изготовляются на Коняевском металлозаводе. Эта продукция завода поступает в торговую сеть области. Кроватный цех на предприятии самый большой. Основные производственные процессы здесь механизированы. Хорошо трудятся рабочие этого цеха, стремясь дать как можно больше продукции для населения. В большом слаженном коллективе особенно отличаются в труде сварщик рам тов. Задоров, прошивщицы уголков Кораблёва, Матвеева, красильщицы Колотова, Быкова и Агафонова. Все они значительно перевыполняют установленные нормы. П. ТРОШИНА, нормировщик» («ВК», 6 сентября 1956).
«Успешно выполнили план ноября коняевские металлисты. Особым мастерством отличаются в коллективе сборщики люстр Евгений Дюков и Алексей Ноздряков. Молодые производственники встречают всенародный праздник хорошими трудовыми подарками. Они завершили свои годовые задания в августе — сентябре и работают сейчас в счёт 1957 года — второго года шестой пятилетки. С. БОРЗОВ» («ВК», 4 декабря 1956).
«Замечательную трудовую победу одержал коллектив Коняевского металлозавода. 5 декабря металлисты завершили годовую производственную программу по выпуску валовой продукции. Сейчас они прилагают все силы к тому, чтобы выполнить план в ассортименте. Первенство в соревновании держит электроарматурный цех. Его коллектив даст сверх годового задания более 400 люстр. Т. ВАСИЛЬЕВ» («ВК», 18 декабря 1956).
«Никелированные кровати, люстры Разнообразные предметы народного потреблении вырабатываются сейчас на Коняевском металлозаводе. В элекгро-арматурном цехе собираются красивые люстры, плафоны и подвесы, в кроватном — никелированные, полуникелированные и простые кровати. Вся эта продукция идёт в торговую сеть для удовлетворения нужд трудящихся. В нынешнем году в производстве намечаются существенные изменения. Заключаются они в том, что простые крашеные кровати выпускаться уже не будут. Вместо них дадим 15 тысяч штук никелированных и полуникелированных. 45 тысяч различных осветительных приборов должны выпустить электроарматурщики. Ассортимент продукции расширится. Будут освоены новые виды люстр и настольные лампы. По сравнению с прошлым годом выпуск осветительных приборов намного увеличится, поэтому нам предстоит расширить электроарматурный цех. В ближайшее время он разместится в более удобном и большем по размерам помещении. Намечаем также приступить к химической обработке металла под бронзу. Решения декабрьского Пленума ЦК КПСС, которые восприняты коллективом с большим подъёмом, требуют планомерной, ритмичной работы. К этому мы стремимся. На предприятии вводятся новшества, которых не было раньше. И в кроватном и электро-арматурном цехах работа пойдёт поточным методом. Детали решено сдавать в специальную кладовую, через которую они будут поступать на сборку. Это даст возможность поднять производительность труда, улучшить качество продукции. Большая нужда ощущается у нас в жилье. Новых домов не строили давно. Имеющиеся требуют ремонта. В нынешнем году и этот вопрос будет решаться предприятием. Средства на строительство выделяются. Обсуждая итоги работы прошлого года, коняевские металлисты взяли новые, повышенные обязательства и подкрепляют их практическими делами. Январское задание коллективом перевыполнено. В. ЧИКАЛЁВ, директор завода» («ВК», 12 февраля 1957).
«ЧТО КРОЕТСЯ ЗА ВНЕШНИМ БЛАГОПОЛУЧИЕМ — Работаем неплохо, план выполняем, — говорят руководители Коняевского металлозавода. Действительно, план 1956 года по выпуску продукции выполнен на 106,8 процента, её выпуск, по сравнению с 1955 годом, увеличился на 41,7 процента, а себестоимость снизилась на 18,5 процента. Однако за благополучием этих цифр в работе завода кроются крупные недостатки. Цехи завода работают неритмично. Обычно в начале каждого месяца много времени уходит на «раскачку», а в третьей декаде начинается штурмовщина и «аврал». Из месяца в месяц не выполняет план по номенклатуре кроватный цех. Причина заключается в том, что он своевременно не снабжается основными и вспомогательными материалами, режущими инструментами. Кровати завод изготовляет уже два с половиной года, но до настоящего времени технология обработки деталей находится на низком уровне, большинство трудоёмких процессов не механизировано. Организация труда не отвечает требованиям поточно-массового производства. Предприятие находится на уровне полукустарного, на нём преобладает ручной труд, а работы по механизации трудоёмких процессов проводятся плохо, методы передовиков и новаторов не распространяются. Администрация, партийные и профсоюзные руководители не сочли нужным привлечь коллектив рабочих, инженерно-технических работников к широкому участию в рационализации и изобретательстве, в результате это дело находится в запущенном состоянии. Из 25 предложений, поступивших в 1956 году, только 5 внедрено в производство, а 12 более года находятся в «стадии рассмотрения». Неудовлетворительно поставлена на предприятии техника безопасности и охрана труда. В 1956 году на проведение этих мероприятий было ассигновано 57 тысяч рублей, но деньги не были полностью использованы. Плохо руководители завода занимаются жилищным вопросом и бытом рабочих. Большинство домов и квартир требуют капитального ремонта. Кроме того, необходимо строительство новой жилой площади. Однако дальше разговоров дело не идёт. Из средств, отпускаемых на капитальный ремонт, и из фонда предприятия можно было выделить на ремонт жилфонда и его строительство 80—100 тысяч рублей. На эту сумму во Владимирском лесхозе можно приобрести 5—6 двухквартирных домов. Но руководители завода считают жилищную проблему видимо третьестепенной. Невольно возникает вопрос, а что сделала партийная организация по улучшению работы завода? За отчётный период проведено 19 партийных собраний. На них в основном обсуждались производственные вопросы. Каждый коммунист почти на каждом собрании выступал по 40—50 минут, перечислял недостатки, предлагал меры по улучшению работы партийной организации, критиковал других, но никто из них не говорил, а что он сам сделал по устранению недостатков. В результате проведение партийных собраний сводилось к формальному соблюдению уставных требований и инструкций. Выполнение принимаемых решений не контролировалось, и они не претворялись в жизнь. Дважды, например, принималось решение ввести на заводе хозяйственный расчёт, но его нет и до сих пор. Неоднократно обсуждались вопросы повышения качества выпускаемой продукции, механизации трудоёмких процессов, состояние рационализации и изобретательства, упорядочение нормирования труда и заработной платы. Но, как говорится, а воз и ныне там. Партийная организация самоустранилась от проведения массово-политической и воспитательной работы среди коллектива. Директор завода тов. Чикалёв, секретарь парторганизации тов. Строганов, а также инженерно-технические работники не выступают среди рабочих с политическими докладами и лекциями. Не организовано социалистическое соревнование, работа цехов не отражается ни на Доске показателей, ни в стенной печати. В цехах, общественных местах отсутствует наглядная агитация. Партийная организация с начала учебного года создала кружок по изучению конкретной экономики промышленности, в который запасалось 24 коммуниста и активиста. Но занятия часто срываются, а из 24 слушателей их посещают всего 6—8 человек. Вызывает удивление то обстоятельство, что об этих недостатках давно было известно отделу пропаганды и агитации райкома партии и его заведующему тов. Морозову, однако он но счёл нужным выехать на завод и вместе с партийной организацией наладить учёбу и политико-воспитательную работу. Партия и правительство проводят большие мероприятия по улучшению работы промышленных предприятий, по увеличению выпуска товаров народного потребления. Хозяйственным и партийным руководителям Коняевского металлозавода следует коренным образом перестроить работу. Нужно облегчать труд рабочих путём механизации и совершенствования производства, заботиться об удовлетворении жилищных нужд людей. Н. ВАСИЛЬЕВ» («ВК», 28 марта 1957).
«Трудовой подъём царит на Коняевском металлическом заводе. Идя навстречу славному сорокалетию Советской власти, рабочие и инженерно-технические работники увеличивают выпуск и улучшают качество продукции. План мая выполнен заводом на 106 процентов. Массовым спросом пользуются в торговой сети нашей области коняевские кровати. За месяц завод выпустил их свыше 1700, что значительно больше плана. Впереди соревнующихся — электроарматурный цех, возглавляемый начальником тов. Гришиным. С большой любовью его коллектив изготовляет люстры, настольные лампы, бра, которые обогащают обстановку в квартирах трудящихся и в культурно-бытовых учреждениях. Этой продукции цех дал в мае на 95 тысяч рублей сверх задания. Сейчас коллектив завода напряжённо работает над усовершенствованием производства. Оборудуется новый литейный цех. Условия труда рабочих в нём будут несравненно лучше. Повысится производительность. Плавка металла с кокса переводится на жидкое топливо. Сейчас литьё производится в земле, а скоро будут введены металлические формы. Это обеспечит чистоту литья, сокращение времени на его обработку, позволит уменьшить число рабочих на этом деде и снизить себестоимость продукции. Вместе с увеличением производства и удешевлением изделий коняевские металлисты стремятся дать населению более художественные вещи. Ведётся подготовка к выпуску люстру более красивой формы, заимствованной из института электротехники. С. СЕРГЕЕВ» («ВК», 11 июня 1957).
«Массовые гулянья, экскурсии Заводской комитет профсоюза Коняевского металлозавода заранее обсудил вопрос о том, как лучше организовать летний отдых рабочих и служащих. Несколько выходных дней мы решили провести на лоне природы — организовать массовые гулянья. Уже не раз по инициативе заводского комитета практиковались выезды рабочих в областной драматический театр. Недавно, например, там мы просмотрели пьесу «Елена Васильевна». Собираемся в театр и в июле. Но в городе Владимире коняевских металлистов привлекает не только театр. Они изъявили желание побивать на заводах, а также в историческом музее. Сейчас весь наш народ готовится к 40-летию Великой Октябрьской социалистической революции, поэтому узнать об историческом прошлом родного края хочется побольше. Немало культурных мероприятий проводится в клубе. С большим успехом проходят концерты участников художественной самодеятельности. А. ЯКОВЛЕВ, член заводского комитета профсоюза» («ВК», 29 июня 1957).
«Плохо организована работа на строительстве жилых домов конторой Росглавмолоко, Коняевским металлозаводом. Райконтора связи завезла для строительства двух одноквартирных домов срубы, но они мокнут под дождём с мая месяца» («ВК», 27 августа 1957).
«С хорошими итогами закончили 1957 год коняевсие металлисты. Производственная программа ими выполнена на месяц раньше срока. Большое количество кроватей, люстр и других изделий дано сверх плана. Увеличению выпуска продукции во многом способствовал ввод в действие нового литейного цеха. В нем установлена плавильная печь, что позволило в несколько раз поднять выпуск литья, облегчить труд рабочих. Появилась возможность изготовлять формы деталей в запас. В старом цехе этого сделать не представлялось возможным, так как из-за тесноты детали складывать некуда.
По примеру передовых предприятий внедрено кокильное литье. Сократились дополнительные операции в работе, высвободились люди, которые раньше подгоняли детали, очищали их и т. п. Заливка металла теперь производится не в землю, а в металлические формы. Улучшилось качество продукции. Несколько оживилась работа с рационализаторами. Внесены ценные предложения. Технолог тов. Крепостнов, например, порекомендовал производить сборку кроватей из труб с меньшим диаметром. Эти трубы дешевле, обрабатывать их легче. От внедрения предложения тов. Крепостнова завод сэкономит в год свыше 30 тысяч рублей. Пытливым умом, смекалкой отличается в коллективе металлистов рабочий электроарматурного цеха Алексей Ноздряков. Он предложил производить сборку бра без гайки. Этим самым достигается значительная экономия металла, высвобождаются рабочие руки. На улучшение качества изделий, на то, чтобы обезопасить процесс сверловки направлено рационализаторское предложение слесаря ремонтно-механического цеха Николая Рябова. В коллективе металлистов было широко развернуто социалистическое соревнование. Его итоги обсуждались на производственных совещаниях, лучшие люди премировались. Премии получили сборщики Евгений Дюков, Василий Трошин, слесарь Нина Смирнова и другие. Многое предстоит сделать рабочим завода в 1958 году. Выпуск продукции увеличится, расширится её ассортимент. Будут изготовляться восьми-и десятирожковые люстры, над освоением которых работа уже начата. Намечается ввести в производство более усовершенствованные, художественно оформленные люстры, детские и двухспальные кровати. Задачи перед заводом стоят большие. На их решение необходимо направить сейчас усилия всего коллектива. А. АНДРЕЕВ» («ВК», 7 января 1958).
«Молодые производственники с Коняевского металлозавода будут строить мастерскую и навесы в колхозе «Новая жизнь», а также приготовят для механизаторов инструмент» («Комсомольская Искра», 26 марта 1958).
«Коняевские металлисты освоили новые виды продукции — пятидесяти и восемнадцатирожковые люстры. К празднику 1 Мая подготовлены и другие трудовые подарки. План четырёх месяцев завершён на 15 дней раньше срока» («ВК», 1 мая 1958).
«Увеличим выпуск продукции, снизим её себестоимость Коняевский металлозавод выпускает кровати и электроарматуру. Взятое обязательство — завершить годовой план к 5 декабря — металлисты выполнили с честью. Годовое задание выполнено 1 декабря. Заводом освоено четыре вида новой осветительной электроарматуры. В настоящее время коллектив осваивает выпуск автотрансформаторов. Коняевские металлисты, как и все советские люди, с горячим одобрением встретили тезисы доклада тов. Н.С. Хрущева на XXI съезде КПСС. Намеченный партией дальнейший крутой подъём всего народного хозяйства радует нас. Мы также имеем свой перспективный план. Задача предприятия — довести в 1965 году годовой выпуск валовой продукции до 17 миллионов рублей, вместо 9 миллионов 400 тысяч в 1958 году. В ближайшее время нам предстоит приступить к массовому выпуску автотрансформаторов. Думаем начать его с 1 января 1959 года. Помещения, где будет выпускаться этот новый вид продукции, подготовлены, в них установлено оборудование. Много пришлось потрудиться здесь работникам технического отдела и ремонтно-механического цеха. Особенно следует отметить слесарей Б.Д. Воронина и В.Н. Зеленова. Сейчас обучаем людей, которым предстоит работать на новом оборудовании. Кроме автотрансформаторов, завод должен освоить и дать в торговую сеть для продажи населению бытовую осветительную электроарматуру. Поведем борьбу за улучшение качества продукции и снижение её себестоимости. В тезисах доклада тов. Н.С. Хрущева на XXI съезде КПСС уделяется особое внимание механизации и автоматизации производственных процессов. Здесь нам предстоит сделать многое. Целый ряд работ на заводе ещё выполняется вручную. План механизации нами разработан и претворяется в жизнь. Коняевский металлозавод в предстоящем семилетии должен стать электроарматурным заводом с максимально механизированными и по возможности автоматизированными производственными процессами. Н. КРЕПОСТНОВ, главный технолог завода» («ВК», 13 декабря 1958).
«Выпускают новую продукцию Почти на миллион рублей продукции сверх плана дали в прошлом году коняевские металлисты. Коллектив предприятия освоил выпуск автотрансформаторов. С нового года начато их серийное производство» («ВК», 27 января 1959).
«Несколько видов новых изделий освоили в нынешнем году коняевские металлисты. В массовое производство пущена настольная лампа «Ваза», которую вы видите на этом снимке» («ВК» 25 июня 1959).
«Соревнуются стрелки На состоявшихся районных стрелковых соревнованиях в честь 41 годовщины Ленинского комсомола первенство завоевала команда Коняевского металлозавода. На втором месте — спортсмены села Суромны. Всего же на соревнованиях из колхоза имени Сталина были представлены три команды — сёл Нового, Суромны и Боголюбова. П. ПАНКРАТОВ» («ВК» 27 июня 1959).
«Снижать себестоимость продукции Коллектив Коняевского металлозавода насчитывает в своих рядах немало инициативных работников. Многие из них являются членами Коммунистической партии и комсомольцами. Нельзя не отметить их инициативу в борьбе за выполнение решений партии, за удешевление выпускаемой продукции, внедрение новых, более совершенных методов и приёмов труда. Июньский Пленум ЦК КПСС вооружил нашу партию, весь советский народ ясной программой дальнейшего развития народного хозяйства, программой, выполнение которой позволит успешно решить задачи, поставленные историческим XXI съездом Коммунистической партии. В ходе подготовки к июньскому Пленуму ЦК коммунисты завода развернули деятельную работу по изысканию неиспользованных резервов. И надо прямо сказать, поиски увенчались успехом. Ряд предложений, выявленных в ходе смотра имеют большое народно-хозяйственное значение. Среди рационализаторов следует отметить коммуниста Чикалёва, сверловщика Шукалова и других. В короткий срок было подано 12 рационализаторских предложений. На сегодня рассмотрены 11. В производство уже внедрено пять предложений. По предварительным подсчётам годовой экономический эффект составит 150 тысяч рублей. Многие из этих предложений легли в основу плана технических мероприятий усовершенствования производства на 1959 год — первый год семилетки. Немало хлопот нам доставили заготовительный и сборочный цеха. Ввиду того, что здесь станки расположены бессистемно, без учёта требований потока, одну и ту же деталь приходилось по несколько раз направлять на один и тот же участок. Разумеется это снижало производительность труда, понапрасну тратилось время. С этим недостатком не могли мириться коммунисты, работающие в цехах, весь коллектив предприятия. Об этом ставился вопрос на партийных и профсоюзных собраниях. Обсуждение принесло бесспорную пользу. Сейчас этот недостаток уже устранён. Другим важным мероприятием, которое предстоит нам внедрить в производство в четвёртом квартале текущего года, является сборка автотрансформаторов лоточным способом вместо имевшей раньше место индивидуальной. Внедрив это, предприятие получит большую выгоду, сократится количество незавершённой продукции на конец месяца. Партийной организации предстоит немало поработать, чтобы изжить полностью ручной труд. В настоящее время 40 процентов работ производится пока ещё вручную. Над решением этого вопроса работают коммунисты и весь коллектив предприятия. В ближайшее время в цехах по их инициативе будут установлены новые станки и механизмы. В настоящее время резьбонарезные работы при обработке деталей автотрансформатора полностью механизированы. Отливка изделий частично уже проводится в кокильных формах. В результате внедрения этих и других мероприятий в производство мы уже значительно снизили себестоимость выпускаемой продукции. В дальнейшем эта работа будет продолжаться. Смотру неиспользованных резервов мы относимся не как к кратковременной кампании, а как к повседневной и постоянной работе. К. КРЕПОСТНОВ, главный инженер Коняевского металлозавода» («ВК» 20 августа 1959).
«Хорошими делами встречает Первомай коллектив Коняевского металлозавода. Четырёхмесячный план по выпуску продукции выполнен на пять дней раньше срока. Замечательно потрудились на предпраздничной вахте слесарь-сборщик электроосветительной арматуры Евгений Дюков, работница Галина Мышова, шофёр Михаил Кузин и многие другие. Так, например, Евгений Дюков добился выполнения норм выработки на 250-300 процентов. В. ЧИКАЛЕВ, директор завода» («ВК», 30 апреля 1959).
«Коллектив Коняевского металлозавода, стремясь успешно выполнить производственный план первого года семилетки, по итогам работы первого квартала завоевал третью премию в социалистическом соревновании среди предприятий местного подчинения. План трёх месяцев по валовой и товарной продукции коняевцы выполнили на 108,2 процента, снизили себестоимость продукции против плана на 0,5 процента. Н. ВАСИЛЬЕВ» («ВК» 7 мая 1959). «Насколько плодотворной и разносторонней может быть деятельность цеховых организаций общества, видно на примере работы досаафовцев Коняевского металлозавода. Комитет ДОСААФ, возглавляемый тов. Туркиным, вовлёк в общество почти всех рабочих, инженерно-технических работников. Здесь самостоятельно решаются все вопросы оборонно-массовой и спортивной работы. На заводе имеются инструктора по комплексу «Готов к ПВО — 1 ступени». Среди них Жуков П.С., Уваров Н.В. и другие. Регулярно проводятся занятия в стрелковом кружке» («ВК», 13 октября 1959).
В 1975 году Коняевский металлозавод был преобразован в Коняевский электромеханический завод. «В СПИСКЕ ТОЛЬКО СЕМЬ ФАМИЛИЙ Семья сверловщицы коняевского электромеханического завода Нины Дмитриевны Левиной в числе других жителей поселка недавно справила новоселье. Ей, многодетной матери, вручены ключи от трёхкомнатной квартиры со всеми удобствами. В поселке на средства предприятия построен и введен в эксплуатацию новый двадцатиквартирный дом. Объект сооружался хозяйственным способом, в проведении отделочных работ участвовало большинство будущих новоселов. — С вводом в строй этого дома на нашем заводе практически решена жилищная проблема, — говорит его директор В.В. Муханин. — В списке очередности на получение жилья осталось всего семь фамилий. Но это в основном те, кто нуждается не в предоставлении новых квартир, а их улучшении. В. КАСЬЯНОВ» («Призыв», 20 сентября 1987).
Электромеханический завод по производству товаров народного потребления. Сборка люстр. Май 1990 г.
С 1990 года трудовой коллектив вступил на путь рыночных отношений, выкупив завод у государства. «... Характерной является история с ликвидацией парторганизации народного предприятия «Свет» в пос. Коняево Судогодского района. Здесь из партии вышло 11 человек ... Оставшиеся 16 коммунистов... изъявили желание объединиться с парторганизацией совхоза «Улыбышево», которая, в свою очередь, в дальнейшем была упразднена, и создана одна территориальная парторганизация поселка» («Тр-ль», 30 апреля 1991).
С 1995 года к предприятию присоединился завод «Электробытприбор» (пос. Головино). В 1995 году предприятие удостоено авторитетной Международной награды "Факел Бирмингема" - за успешное экономическое выживание и развитие в трудных условиях зарождающихся рыночных отношений, что является свидетельством принадлежности предприятия к сообществу международно признанных Лидеров бизнеса, играющих важную роль в развитии новой экономики в России. С 1998 года «Свет» неизменный участник межрегиональной выставки «Малый бизнес — путь к успеху». В 2000 году завод признан лучшим предприятием Владимирской области в номинации «За наиболее высокую финансовую эффективность». Тогда же на специализированной выставке в Тольятти ЗАО «Свет» награжден дипломом «За творческую и кропотливую работу, создающую тепло и уют в каждом доме и офисе». 27 сентября 2001 года решением государственной инспекции по труду Владимирской области в реестр работодателей области под номером один было внесено ЗАО «Свет», как предприятие благополучное в вопросах кадровой политики, охраны труда и техники безопасности. Отдельные виды продукции ЗАО «Свет» включены в каталог «Сто лучших товаров России». ЗАО "СВЕТ" зарегистрировано 11 октября 2002 г. Основным видом деятельности является: "Производство электрических ламп и осветительного оборудования". АО "Свет" действует с 29 апреля 2002 г. Генеральный директор Букин Роман Амринович. Основным видом деятельности является «Производство электрических ламп и осветительного оборудования». Номенклатура выпускаемой продукции в настоящее время включает в себя около 200 наименований. Это разнообразные люстры, подвесы, настольные лампы, бра, торшеры, промышленные светильники, утюги, зеркала. Продукция завода пользуется заслуженным спросом у покупателей, постоянно модернизируется и обновляется в соответствии с новыми веяниями моды и требованиями клиентов. На предприятии постоянно обновляется оборудование, используются новые современные технологические процессы, такие как вакуумная металлизация, порошковое напыление покрытий, ведутся работы по оздоровлению экологической обстановки района.
Основным направлением деятельности производственной площадки является изготовление оборудования для систем водоочистки и водоподготовки. Производственная площадка занимает более 20 000 кв. м. площадей различного назначения. На производстве имеется несколько производственных цехов. Например, производственный цех изготовления крупных металлоконструкций, где производится сборка блок-боксов канализационных очистных сооружений, станций водоочистки, блочно-модульных насосных станций. В цехе по производству изделий из полиэтилена производятся трубы, колодцы, канализационные насосные станции, установки очистки поверхностных стоков, пожарные резервуары и пр. изделия. В цеху расположена производственная линия по изготовлению ПНД труб для водоснабжения и газопровода, а также трубных оболочек. Площадка включает в себя производственные цеха, административные и бытовые помещения, закрытые и открытые складские площади. Также на территории производства находится выставочный павильон, где представлены образцы оборудования, производимого на предприятии: КНС, КОС, ВОС, УОПС. Посетить павильон может любой желающий, интересующийся оборудованием водоочистки и водоподготовки. Здесь можно «вживую» увидеть готовую продукцию и получить подробную консультацию по всем интересующим вопросам. Потенциал производственной площадки огромен, современное оснащение и технологии позволяют решать крайне амбициозные задачи и производить крупное и технически сложное оборудование высокого качества.
Производственный цех изготовления крупных металлоконструкций Цех предназначен для изготовления каркасных оснований и сборки блочно-модульных конструкций систем водоподготовки. На площадях цеха имеется возможность одновременно осуществлять сборку до 6 блок-боксов для канализационных очистных сооружений, модульных станций пожаротушения, блочно-модульных насосных станций, систем водоочистки и водоподготовки. На инженерно-технический состав возложена функция контроля соответствия производственных процессов технологическим параметрам, графикам и картам. Инженеры-технологи осуществляют постоянный мониторинг качества изготовления изделий и конструкций.
Производственный цех по изготовлению изделий из полиэтилена Здесь производятся изделия из полиэтилена: ПНД трубы, колодцы, КНС, УОПС, жироотделители и резервуары. Производственные процессы в г. Владимир характеризуются высокой степенью автоматизации. Цех изготовления малых металлоконструкций В цеху изготавливаются металлические элементы, такие как лестничные марши, сороудерживающие корзины для КНС, трубопроводы, направляющие и комплектующие к основным изделиям с применением электродуговой и аргонной сварки.
Слесарно-механический цех Цех оснащен токарными, фрезерными, сверлильными станками и используется для изготовления металлических комплектующих, а также для выполнения работ по обработке металлических изделий. Заготовительный цех Здесь специалисты осуществляют заготовку материалов для изготовления изделий и комплектации оборудования. В целях оптимизации процесса заготовки деталей оснастка участка регулярно обновляется. Это позволяет повысить качество и производительность рабочих процессов. Участок покраски и упаковки Завершающей стадией изготовления КОС, ВОС, БМНС является покраска и упаковка. Этот участок разделен на 2 сектора в цехах №1 и №2. Оба оснащены системами подготовки краски, современными краскопультами, системами подготовки сжатого воздуха, мощной вентиляцией и ярким диодным освещением. Специалисты работают над внешним видом элемента, осуществляют подготовку окрашиваемых поверхностей. Обязательным элементом подготовки является грунтовка поверхностей для нанесения ЛКП. По завершению покрасочных работ детали проходят этап сушки. Как только продукция готова, ее упаковывают и отправляют на склад хранения или дальнейшей отгрузки потребителю. В качестве упаковочного материала для крупногабаритных изделий используется термоусадочная пленка повышенной прочности.
Складская логистика Производственная площадка располагает складскими помещениями большой площади. В них на специально отведенных местах хранится готовая продукция, запасные части, комплектующие и материалы, необходимые для изготовления всех деталей оборудования. В оснастку складов входит современная погрузочно-разгрузочная техника, а в штате работают только опытные специалисты. Все помещения оборудованы удобными зонами для подъезда автомобилей любой грузоподъемности. Все это позволяет оперативно осуществить погрузочно-разгрузочные работы. Отдел технического контроля Качество нашей продукции – это управляемая и подконтрольная характеристика. Отдел технического контроля следит за качеством и процессом изготовления выпускаемого оборудования. В зависимости от типа продукции существует определенная процедура прохождения технического контроля. Каждое изделие имеет персональный паспорт, содержащий полную информацию о продукции, применяемых сертифицированных материалах и комплектующих, правилах его эксплуатации, гарантийных обязательствах и многое другое. Монтажный участок На предприятии имеются монтажные бригады, осуществляющие монтаж и пусконаладку всего оборудования, реализуемого компанией «Гермес Групп». Квалифицированные технические специалисты осуществят монтаж заказанного оборудования в кратчайшие сроки. Наше производство масштабируемо, при увеличении объема заказов мы выводим на посты дополнительные бригады, организуем круглосуточное производство по сменам. Наши мощности позволяют изготавливать необходимые объемы продукции в максимально сжатые сроки. Удобное расположение в центральной России позволяет удовлетворять потребности всех регионов страны в качественном оборудовании.
Сайт компании «Гермес Групп»: https://www.germesgroup.com/ Род Владимирских купцов Платоновых Промышленные предприятия Владимирской области Производство серпов и кос во Владимирской губернии
