День выдался дождливым, но будто не замечая непогоды шли на завод рабочие. Замечательное это зрелище и торжественное. Очень многие — молодежь, но есть и пожилые рабочие, которые помнят эту дорогу еще болотистой и топкой. Много лет прошло с тех пор, преобразился, стал многоэтажным рабочий поселок на улице Северной, расширились и расстроились новые цеха завода. С волнением ищу среди идущих своих знакомых. Жду Исаевых. Хочу сказать им «доброе утро». И еще — «спасибо». Заводчанам есть за что благодарить Исаевых — общий стаж работы на заводе «Точмаш» этой славной династии составляет более трехсот лет.
Кажется, сколько ни рассказывай об этой семье, все будет мало, потому что общение с ними составляет истинную радость души.
Был и другой, солнечный и теплый летний день, когда на площади у Дворца культуры завода собрались представители этой династии, чтобы сфотографироваться всем вместе. С орденами и медалями, взволнованные и притихшие стояли они перед камерой — рабочая гордость завода, соль земли. После съемки им было интересно походить по заводскому музею, вспомнить историю завода, которому отданы годы упорного труда.
И замер у патефона Иван Николаевич Исаев. Крутится пластинка, стоят рядом взрослые дети, внуки. Сколько корпусов для этих патефонов сделали за свою жизнь руки искусного столяра. Быть может, и этот патефон сделал он. Крутится пластинка, как подарок, как воспоминание о пережитом...
Две ветви у династии Исаевых — семьи братьев Ивана и Николая. В 1936 году пришел Иван на завод. Вместе с ним рос. — Войну помните? — Трудно было. Зимой 1941 морозы стояли страшные, выдали мне подъемные, вагон какой, сказали. Эвакуация. Куда, думаю, поеду — пять человек детей. Тут немцев-то от Москвы отогнали, завод стали восстанавливать. Так мы никуда и не уезжали. Жена тоже пошла на завод работать. Дома с детьми сидеть оставили старшую дочку Зою. В 1944 году и она пришла на завод. Трудилась добросовестно, медалью награждена «За доблестный труд в Великой Отечественной войне 1941—1945 гг.» Девчонкой ведь совсем была, но тогда на заводе в основном девчата работали, не отставая от нас. В годы войны поступил в один из цехов завода Мельников Алексей Михайлович, который стал ее мужем. «За безупречную добросовестную работу», как было написано в приказе, он тоже был награжден медалью «За доблестный труд в Великой Отечественной войне 1941 — 1945 гг.» ...Великая Отечественная война, разделившая XX век на три части: «до войны», «после войны» и «в войну», — явилась участью каждого человека, большого и малого, стала мерилом его поступков и нравственных ценностей. Каждому человеку на фронте и в тылу нашлось свое историческое место. И наша святая обязанность состоит в том, чтобы отдать моральный долг людям, участвовавшим в великом народном подвиге. Свой подвиг совершил и родоначальник рабочей династии Иван Николаевич, ставший мастером деревообделочного цеха. В 1964 году он ушел на заслуженный отдых. Но остались на заводе его корни. Пять детей, девять внуков и семь правнуков у Ивана Николаевича.
Иван Николаевич Исаев
Двое сыновей Зои Ивановны тоже работают на «Точмаше». Оба закончили вечерний политехнический институт. Михаил Алексеевич работает в одном из отделов завода — инженер. Вячеслав Алексеевич — начальник цеха, сейчас находится в производственной командировке в Сирии. И жены их тоже работают на заводе. Сразу после окончания семилетней школы села Красного и ремесленного училища приходит на завод сын Ивана Николаевича Анатолий. Жена сына Надежда Ивановна, а позднее и дочь Светлана — работают вместе в одном цехе. Анатолий Иванович трудится сейчас мастером ремонтно-механического цеха. ...Трудно ли быть мастером? Монтажный участок ремонтно-механического цеха состоит из 22 человек. Здесь идет монтировка нестандартного оборудования. На участке люди разных возрастов и разных профессий: слесари-монтажники, электросварщики, токари, фрезеровщики. Мастер должен со всеми находить общий язык, быть справедливым, требовательным. Кроме того, мастер должен уметь сам разобрать любой чертеж, обеспечить ежедневно участок материалами, предусмотреть все и выдать ежедневное задание, проверить его выполнение. Хлопот у мастера хватает. Младшая сестра Анатолия Ивановича, Вера, пришедшая на завод по стопам своих старших сестры и брата, говорит о нем: «Есть у него такая черта характера, он стремится всегда научить других тому, что знает и умеет сам». — Я с детства, конечно, не мечтала работать здесь, — вспоминает Вера Ивановна, — но завод уже хорошо знала, ведь он находится как раз рядом с нашим Красным селом. Еще в школе, а потом в техническом училище, я, так же, как и брат, по специальности сборщик-универсал, вместе с братом уже выступала на спортивных соревнованиях. Легкая атлетика, волейбол, туризм — моя комсомольская молодость была связана со спортом. Потом защищала честь завода. Сейчас себя вне завода не представляю. Окончила без отрыва от производства вечерний машиностроительный техникум. В 1965 году вступила в ряды КПСС, была депутатом горсовета, секретарем парторганизации цеха. С 1979 года работаю мастером цеха по сборке магнитол «Нерль». Цех молодежный, трудностей много, план напряженный, но когда завод в этом году перешел на новое планирование, мой участок ежемесячно стал выполнять план. У меня два сына. Старший служит в армии. Младшему 15 лет. Детям есть на кого равняться, ведь их дед — представитель того старшего поколения, которое сберегло лучшие моральные качества рабочего класса. Мы теперь являемся участниками перестройки хозяйственного механизма. Меняется на глазах организация труда. Я так понимаю: даже самая совершенная организация труда и новейшая технология не заменят рабочую совесть. Поэтому так много приходится уделять внимания не только производственным делам, но и воспитанию молодежи. ...Идет по цеху красивая улыбчивая женщина. Сидят на своих рабочих местах в белых халатах сборщики. Ответственная у них работа, от того, как добросовестно они ее сделают, зависит честь заводской марки. Сосредоточенны юные лица, от одного к другому подходит каждый рабочий день Вера Ивановна, которой как ветерану труда присвоено высокое звание «Лучший мастер-воспитатель». — Вера Ивановна, — поинтересовался я при случае, — вы и ваш брат по специальности часовщики-сборщики, но вы отошли от этой работы в другую сферу. А кто еще из Исаевых отдал свой труд часовому делу? — Часовой цех прямо напротив нашего — через дорогу, — ответила она. — Там в течение многих лет трудится Лидия Николаевна Шалилова. Она тоже из династии Исаевых, но из другой ветви, дочь Николая. ...Цех по производству часов. Понятны чувства школьников, которые приходят на экскурсию. У них глаза разбегаются. От 10 до 15 наименований часов находится ежедневно в производстве. Меняются модификации, создаются новые корпуса — пластмассовые фигурные, деревянные резные, мстёрские с лаковой росписью. Однако механизм любых часов собирается отдельно и затем уже монтируется в корпус. От начала и до конца механизмы часов делаются на заводе, а сборщики их собирают. Вот этой-то работой и занимается Лидия Николаевна. Трудолюбие в работе, усердие, скромность — это те черты, которые органически присущи всем Исаевым. Что же отличает ее от других? Мне хочется подчеркнуть спортивность Лидии Николаевны. До самых холодов купается она в реке. Зимой обязательно ходит на лыжах. Воспитавшая двоих сейчас уже взрослых дочерей, пятидесятилетняя женщина достойна самого высокого уважения. Кроме того, и это, пожалуй, главное, восхищает ее преданность делу: как пришла в цех тридцать четыре года тому назад, так и работает здесь до сих пор. В условиях современного производства, с введением разделения труда на отдельные операции, ответственность за конечный результат — готовые часы — как бы дробится, делится на отдельных людей. Но ведь рабочая совесть — достояние личное, никак не разделишь ее на части. Стоят на прилавках магазинов часы «Весна», и если их люди покупают — радостно на душе, рождается гордость за завод. И нет, пожалуй, чувства более возвышенного, чем то, которое испытывает Лидия Николаевна от хорошо выполненной работы. Как же, на каких примерах воспитывалось трудолюбие Исаевых? Детство братьев и сестер Исаевых было нелегким. Пятеро детей осталось у Ксении Ильиничны Исаевой, когда ее муж Николай Николаевич ушел на фронт. Воевал в партизанском отряде в лесах Белоруссии. Погиб в Прибалтике в 1944 году. Спустя годы узнала семья, что нашла солдата награда — орден Красной Звезды, но... солдата уже не было в живых.
Старший сын Исаевых — Константин, с поэтически-философским складом ума, стал хранителем истории всей семьи. В своих воспоминаниях он написал о том, как видел отца в последний раз. Вот эти строки: «Война! Как только прозвучало это слово, с этой минуты, минуя детство и юношество, я стал взрослым. Мне было 9 лет. Я запомнил отца большим и сильным. Ему было 12 лет, когда свершилась Великая Октябрьская социалистическая революция. В начале 30-х годов Николай Исаев одним из первых вступает в красносельский колхоз «Красная звезда». Образование у него было — 3 класса церковно-приходской школы, но умение говорить с людьми, организовать их на общее дело, добросовестность и справедливость позволили ему уже в 30 лет стать бригадиром. В 1937 году он был избран председателем колхоза, в том же году — депутатом сельсовета. Колхоз набирал силы, повышалась урожайность, село радиофицировали, в дома пришло электричество».
Светлый образ отца жив в душе Константина Николаевича и сейчас. Он помнит, как отец каждый день брал его с собой вечерами в правление. За нарядом на работу на следующий день там собиралось все село. Шумели мужики, обсуждая новости. Были здесь молодые и пожилые, умудренные жизнью, прошедшие русско-японскую и первую мировую войну. Вспоминали Брусиловский прорыв, озеро Хасан и Халхин-Гол, Выборг и линию Маннергейма. Для Кости это была не история из книг, а живая история с ее героями — красносельскими мужиками. И вдруг — война! Короткое прощание с отцом. «Пора! — сказал он и, обведя последним взглядом жену и детей, добавил: — дочь, если будет, назовите Надей». Надеждой назвали маленькую девочку, родившуюся уже без отца. Надеждой на то, что он вернется, что такой нужный семье человек останется жив. Не сбылось... Осталось шестеро маленьких детей и тридцатитрехлетняя женщина. Наверное, самое лучшее, что может сделать человек для других, — это воспитать в своей семье достойных детей. Чей ты, кто ты, как твое имя и кем стал в жизни — во многом зависит от истоков, от корня. В семейном архиве Исаевых хранится большая и красивая книга, на титульном листе которой надпись: «Уважаемой Ксении Ильиничне Исаевой, корню трудовой семейной династии, с благодарностью за воспитание достойных детей и внуков — славных представителей рабочего класса.
Редакция газеты «Советская Россия», 5 июня 1984 года». Ксении Ильиничне довелось испытать гордость за своих детей, когда они стояли на сцене на виду у сотен людей. Много хороших слов было сказано ей в тот день. За скромной внешностью виден был нравственный мир человека, прожившего долгую и трудную жизнь, но не утратившего ни глубины, ни чуткости восприятия.
Жила семья тогда в старом доме с подгнившими углами, купленном еще в 1893 году и поставленном в селе Красном на улице Новой. Он и был родовым гнездом братьев Исаевых — Ивана и Николая. За домом на взгорке — сад. С плодовыми деревьями, ухоженными грядками и уютными уголками, расцвеченный султанами величественных гладиолусов, мохнатыми шапками астр, с пением птиц и детским гомоном. — Не представляю, — повторяла часто Ксения Ильинична, — как можно прожить весну и ничего не посадить! Был тот сад, и не было никому отказа: на свадьбу ли, на день рождения, в школу ребятам с соседней улицы — всем она собирала, дарила букеты и, вручая их, непременно провожала добрым словом. — И стар и млад, — рассказала мне друг дома Исаевых Аделина Николаевна Набока, — все, кто приходил в гости в этот гостеприимный дом, уходили от нее обласканными. Ее любви хватало на всех. Без подарка от нее никогда не уйдешь. За хрупкой внешностью Ксении Ильиничны проглядывал твердый характер. Сумела она воспитать в своих детях непримиримость к злу, тягу к добру и бесконечное трудолюбие. Жизнь всей семьи была проникнута утверждением ежедневного труда и мыслью: за все на земле должен быть спрос. Мать — корень, питающий дерево семьи, была для детей примером для подражания. Первоначальная потребность в труде диктовалась для детей одной мыслью: а как же мама? Маме трудно, маме нужно помочь. Так на всю жизнь и осталось: прополоть грядки, как мама; вырастить цветы, как у мамы; засолить огурцы, как это умела только мама; постирать белье, как мама. Есть люди, способные меняться по нескольку раз в день. С одним человеком они одни, с другим — другие, как флюгер на ветру. Становятся такими, какими им стать выгоднее. Исаевы не таковы. Не могут менять свое мнение в зависимости от выгоды. Вся их большая семья жила в каком-то обостренном стремлении к правде и чистоте в отношениях с ближними: родней, соседями. Ксения Ильинична не могла себе представить, как это можно не помочь ближнему, не дать тому, кто нуждается, когда это можно сделать. Сами всегда жили трудно, даже бедно, каждая копейка была на счету. Но на доброту не скупились. Побеждающая людей доброта! Она никогда не произносила вслух эти слова, но сердцем понимала, что добро в человеке нужно растить, как цветок. И дети это поняли. — Все ходили к ней за советом, — вспоминает Евдокия Ивановна Исаева, сноха Ксении Ильиничны. — В горе, в несчастье, если что-то не получается — все к ней. Дети все, и мой муж Виктор, трудолюбивыми выросли.
Династия Исаевых
Виктор Николаевич Исаев — высококвалифицированный токарь 6 разряда. Не раз приходилось мне, автору этих строк, понаблюдать за работой Исаева в цехе. Натренированность рук, точность движений, спокойное достоинство взгляда. Замена резцов, переключение скорости резания, совмещение операций, особый «исаевский», вкус в отделке изделия. И результат — выстроенные в ряд сверкающие, чистые, аккуратные детали. Пластично перемещаясь в пространстве, руки рабочего творят на ваших глазах, творят совершенство, красоту. Быть может, в Исаеве главное не то, что он может выпускать отличные детали, а то, что он не может выпускать плохих. Как можно делать брак и быть в ладу с собственной совестью? Ведь если человек не стыдится выпускать из своих рук бракованную деталь, он тем самым унижает и свое достоинство, не правда ли? Для молодых его станок — образцовое рабочее место, своего рода эталон для технического переоснащения и реорганизации других мест.
Неслучайно из года в год у него стажируются учащиеся подшефного заводского СПТУ № 9. Щедро передает он им секреты своего мастерства, чтобы и они познали чудо творения. Стоят мальчишки вокруг станка, смотрят, бежит тонкая нить стружки, меняются обороты, на глазах появляется готовая деталь. Приглядываются внимательно и заинтересованно. Хотят быть похожими на мастера. Видели его портрет на заводской Доске почета, листали в заводском музее Книгу почета с портретом Виктора Николаевича, где написано: «Токарь цеха 6, 1935 года рождения, член КПСС, ударник коммунистического труда. Победитель соцсоревнования 1973—1975 годов. Ударник девятой, десятой, одиннадцатой пятилеток. Лауреат премии имени Героев Социалистического Труда Владимирской области, кавалер орденов Трудовой Славы III и II степени, член профкома завода. За доблестный труд и активное участие в общественной жизни коллектива тов. Исаеву В.Н. присвоено звание «Заслуженный ветеран труда».
Жена Виктора Николаевича Евдокия Ивановна тоже ветеран труда, работает сейчас в заводской типографии. Их сын Михаил — водитель заводского автобуса.
...Каждое утро, становясь к любимому станку и думая о личном плане, ветеран хорошо знает, что его рабочее место — необходимое звено общего дела. Именно такое понимание содержания и смысла труда — меры доблести — было заложено в нем с детства.
Работа токаря требует постоянной сосредоточенности и максимальной концентрации внимания. Здесь некогда разговаривать. Специфика работы наложила определенный отпечаток на характер Виктора Николаевича. Он молчун. Не любит рассказывать о себе, о станке, деталях — другое дело. Но ему есть о чем рассказать своим детям, внукам.
В 1943 году пошел Виктор учиться в первый класс Красносельской школы. Каждый год в сентябре в то военное время вместе со школьниками младших классов выходил после уроков на поля и собирал колоски, оставшиеся после уборки. Дома тоже приходилось много работать, правда, основная тяжесть ложилась на плечи матери и старшего брата, но и младшие не оставались в стороне. Зимой возили на санках дрова из леса, летом помогали в огороде, заготовляли сено для коровы. Работы хватало всем.
В летние каникулы водил в ночное лошадей. Вечером, после рабочего дня, мальчишки садились верхом на лошадей и ехали в пойму реки Клязьмы. Заливной луг с небольшими озерцами, обилие рыбы в реке, шалаш, где допоздна слушали сказки старших ребят. А рано утром нужно было вставать и гнать лошадей в колхоз, где им предстоял тяжелый рабочий день.
В 1948 году, когда поспели хлеба, Виктор стал работать на комбайне. Вместе с ним работал и младший брат Николай. Ежедневно надо было вставать рано утром, идти в поле и там работать до темноты. Было это на том самом месте, где сейчас расположен Восточный район города Владимира. Там находились поля красносельского колхоза, где дети военной поры помогали убирать урожай хлеба.
В 1953 году Виктор закончил ремесленное училище № 9 по специальности токарь-универсал и пришел в инструментальный цех завода «Точмаш». Большую помощь в освоении профессии ему оказали старшие товарищи, кадровые рабочие завода К.И. Брагин, Ю.Г. Мельников, А.А. Иванов и другие. С их непосредственной помощью и участием Виктор быстро освоился в цехе. Службу в рядах Советской Армии начал в Краснодарском крае по специальности шофер-электромеханик. По личной просьбе был направлен служить на один из дальневосточных аэродромов. Выполнял нелегкую работу по обслуживанию самолетов. Вставать приходилось в 3 часа утра. Все делал младший сержант Исаев на «отлично». За время прохождения службы ему было предоставлено в общей сложности 20 суток краткосрочного отпуска.
А с января 1959 года — снова родной инструментальный цех. В 1974 году Виктор Николаевич организовывает в цехе первую бригаду токарей.
— Получилось так, — вспоминает он, — что в сентябре 1973 года мне дали двух учеников, отслуживших в армии ребят. Я и раньше брал учеников, но долго они в цехе не задерживались: мало опыта, мала зарплата. Этим двоим доверил несложную работу, предварительную обработку, постепенно усложняя ее. И дело пошло, ребята стали и зарабатывать прилично, и постепенно осваивали тонкости профессии. С 1980 года бригада стала работать на единый наряд. Четыре раза бригада завоевывала первое место в цехе и два раза — призовые места по заводу. Наставник молодежи, активный пропагандист бригадной формы организации труда, кадровый рабочий Виктор Николаевич Исаев считает, что и в его работе есть резервы: в совершенствовании технологии, в новаторских приемах труда, в применении прогрессивного инструмента, в наилучшей организации труда. Сочетание всех этих позиций позволит обеспечить постоянный рост выработки. Рабочий сегодня из исполнителя превращается в активного участника творческого процесса. Достойный труд рабочего оценен людьми, и перечень должностей, званий и наград Исаева занимает убористым текстом два листа. Все это он заслужил своим самоотверженным трудом. Но есть самое высокое звание, которое он выбрал сам и остается верен ему больше тридцати лет, — рабочий, токарь завода «Точмаш».
Сестра Виктора Николаевича — Надежда Николаевна, та самая Надя, которая родилась в войну, работает инженером-технологом на одном из участков этого же инструментального цеха. О младшей сестре Исаевых разговор особый. О себе, как и принято у Исаевых, рассказывает скромно: «Родилась 1 декабря 1941 года, шестой ребенок в семье. Очень сильные стояли морозы, рассказывала мама, дома замерзали не только картошка, но даже куры. Мама назвала меня Надеждой — надеждой на жизнь. Выжили все шесть человек и мама с нами. Спасибо ей и старшим братьям. Отца я не видела, он погиб на фронте в 1944 году. В 1949 году пошла в первый класс, училась хорошо, поэтому после окончания школы дали направление на заводе «Точмаш» в инструментальный цех на мерительный участок учеником доводчика. Работа интересная, сложная и очень точная. Мама дала наказ: работать честно, слушаться старших, выполнять любую работу. Я так и старалась. Освоить профессию помогли мне мои учителя — доводчики высокого класса, кадровые рабочие завода В.И. Кузнецов и Л.Д. Исаев. В 1964 году окончила вечернее отделение машиностроительного техникума и стала технологом на своем мерительном участке...» Вся биография Надежды Николаевны уместилась на одном листке. Но для непосвященных, наверное, есть смысл сказать о том, что такое доводка деталей до определенной кондиции, измеряемой микронами. Девушки на этой работе не задерживались: большое терпение нужно иметь, больное усердие и немалую физическую силу. Самый малый срок, в течение которого можно приобрести опыт профессионального доводчика, — два года. Только тогда начинают выпускаться качественные детали стопроцентно. У Надежды терпения хватило. Эту невысокую молодую женщину с короной темно-русых волос мне приходилось видеть на соревнованиях санитарных дружин, проводимых штабом гражданской обороны. Сандружина завода «Точмаш» не раз завоевывала призовые места. Транспортировать ли «раненого», сделать перевязку, выполнить любое задание, ответить на любой вопрос — Надя не подведет, ибо ее подруги по дружине знают, что ей присуще чувство обостренной ответственности за любое дело, за которое берется. В наши дни ветеран труда Надежда Николаевна Исаева является инструктором по производственному обучению, готовит рабочих для сдачи на более высокий разряд. И нет для слушателей более справедливого судьи — все это знают. Дважды Надежде присваивалось звание «Лучший инженер завода». К тому же Надежда Николаевна — профгрупорг. Многие годы является в цехе председателем комиссии соцстраха. Почему ее выбирают? Справедливая. Ведь что такое соцстрах — это распределение путевок для рабочих в санатории и дома отдыха, это выявление и устранение причин заболеваемости в цехе, распределение талонов на диетпитание, оказание материальной помощи. Здесь должен быть человек чуткий — в отношении к людям, сердечный, совестливый, способный в любой беде прийти на помощь. Вот люди и выбирают многие годы подряд Надежду Исаеву. — Как бы вы определили одним словом основное в характере Надежды Николаевны? — спрашиваю я у Татьяны Михайловны, председателя цехкома. — Бескорыстие! — уверенно ответила она. Таким же было мнение и других товарищей, с кем пришлось встречаться и беседовать о семье Исаевых. ...Из шестого цеха почти через всю территорию завода спешу в цех, где начальником еще один представитель династии — Николай Николаевич Исаев. Его хозяйство — это пространство, заставленное станками, выкрашенными в зеленый цвет. За внешним порядком стоит сложность ежедневного решения экономических, технических, психологических, нравственных взаимосвязей и противоречий людей, их характеров и интересов. Цех оснащен оборудованием от простейших сверлильных станков, станков-автоматов, полуавтоматов до сложнейших с числовым программным управлением. Ежедневные проблемы требуют оптимальных решений. Но если существует счастье труда, то оно для человека как раз в труде настоящем. Завод для Исаева — это все: и долг, и признание, и заботы, и отрада души. Анкетные данные, как и у всех Исаевых, лаконичны: работает на заводе с 1962 года после службы в рядах Советской Армии. Должность: мастер, старший мастер, начальник цеха. Награды: орден «Знак почета», медали «За трудовую доблесть», «За доблестный труд», «Заслуженный ветеран труда», Ленинская юбилейная медаль. Когда же говоришь о начальнике цеха с рабочими — по взглядам, по выражению лиц, по интонации, по сказанному слову понимаешь, как здесь его любят. За что? Непросто рабочему изучить, обуздать, освоить новый станок, научить его подчиняться, выполнять точно по намеченной программе сложные операции. И тут на помощь приходит начальник цеха. Стиль его работы — оперативное реагирование на требования сегодняшнего дня производства. Не пасовать перед трудностями, а решительно и быстро преодолевать их. Такова партийная и жизненная позиция этого руководителя. Вполне в духе перестройки, развернувшейся в стране. ...Вижу, как стоит он у станка, руки в масле, объясняет что-то стоящим вокруг него тесным кругом рабочим. Не идет деталь. В чем причина? Пока не разберется, не наладит — от станка не уйдет. «Дело любое не бросает на полпути, все старается довести до конца». — Я недавно в цехе работаю, — говорит мне одна молодая станочница. — Полдня в кабинет начальника ходила заявление подписать. А его все нет и нет. Смотрю, идет по цеху. Я к нему: «Николай Николаевич, когда же вы в кабинете своем, — говорю, — бываете». А он рукой так по цеху повел и говорит: «Здесь мой кабинет, — и добавил: — и дом». Звонить в кабинет ему, действительно, бесполезно, в этом и мне пришлось убедиться. В цех надо идти, он всегда среди людей, до самой ночи. «Страсть к наладке» позволяет Исаеву быть одним из лучших рационализаторов объединения. Ему присвоено звание «Лучший организатор рационализаторской и изобретательской работы». Он является членом творческой комплексной бригады рационализаторов цеха. Она работает с 1982 года. За это время бригадой подано 65, а внедрено 54 рационализаторских предложения с экономическим эффектом свыше 70 тысяч рублей. Еще и еще раз говорю с теми, кто помнит его мастером. Как только узнали, что речь идет о начальнике цеха, тут же окружили меня работницы. — Я ведь про него хотела в газету нашу написать, хоть маленькую заметочку, так он запретил, — сказала одна. — О чем же написать-то хотели? — Как о чем? Мой станок, видите? Сломался. Капризничает.
Так начальник буквально на коленях около него два часа стоял, пока не наладил. Другие-то начальники больше по кабинетам сидят, а наш — с нами. Где трудно, там и он.
Неслучайно друг семьи Исаевых А.Н. Набока сказала о нем: «Николай весь пророс заводом».
В октябре 1983 года во Дворце культуры завода состоялся областной слет ударников коммунистического труда, посвященный 25-летию движения за коммунистическое отношение к труду. От завода «Точмаш» была представлена на этом торжестве трудовая династия Исаевых.
«Много есть добрых обычаев и традиций, — звучало со сцены, — украшающих советский образ жизни, но, пожалуй, одна из лучших — наша рабочая традиция, когда дорогами отцов и матерей шагают их сыновья, дочери, внуки и правнуки, когда семью объединяет не только кровное, но и профессиональное родство». По доброй русской традиции решил профсоюзный комитет завода в память об этой встрече подарить династии Исаевых самовар, чтобы собирались они для душевного разговора всей семьей, чтобы еще крепче были их семейные и трудовые узы. С тех пор и живет у Исаевых самовар. Вспоминают за ним дни прошедшие и дни нынешние. Вспоминают свое родное Красное село. А жили в том селе люди мастеровые — ремесленники, уходившие на отхожие промыслы: и Москву строили, и Петербург, и церкви строили, и дворцы, и мосты. С горы далеко окрест было видно. И мельница под горой на реке была, и кузница была, где узников в цепи заковывали, оттого Цепихой и называлась. Порой стихи вспоминают: По дороге большой, по большой столбовой,
Что «Владимиркой» век уж зовется,
Звон цепей раздается глухой, роковой И «Дубинушка» стройно несется... И вдруг запоют за столом «Дубинушку» — одну из любимых в семье — песню о рабочей артели. Так и есть, вся артель сидит за столом у самовара. «Династия, — читаем в словаре Даля, — (слово происходит от греческого — род, дом, власть, господство) — ряд монархов, сменяющих друг друга на троне по праву родства. Конец династиям кладут обычно революции...» Все верно, но хочется добавить: начало династиям тоже кладут революции, но уже другим — трудовым, рабочим. Этим династиям нет конца.
«Побольше бы таких Исаевых, — сказала председатель цехкома Т. М. Лещенко, когда, завершая работу над очерком, я обратилась к ней, — насколько бы легче было работать».
Что ж, остается согласиться с этими глубоко верными словами.
Источник:
Владимирские династии/Сост. Я. П. Москвитин; Под общ. ред. Я. П. Москвитина; Литобработка Л. А. Фоминцевой. — Ярославль: Верх.-Волж. кн. изд-во, 1989. — 208 с.
Владимирская энциклопедия
