«На кирпичном заводе имени Володарского работает бригадиром Вавилкин, который чувствует себя полным хозяином мастерской и квалифицированной рабочей силой распоряжается как ему вздумается. К имеющимся двум токарям, вполне справляющимся с работой по инициативе Вавилкина взят еще один токарь — бывший трактирщик, хороший друг детства Вавилкина. Пробы ему делали, но дали оклад содержания 90 рублей в месяц, тогда как ранее работавший здесь токарь получал только 55 рублей. Вавилкин груб с учениками и основной работы им не дает. Ребята находятся на побегушках у слесарей. Вся слесарная мастерская объявила себя ударной и вступила в социалистическое соревнование с другими цехами завода. На деле же ударничества не видно. До прихода рабочих мастерская не отапливается и им приходится самим разжигать печи и дожидаться, когда нагреется помещение, тогда и приступают к работе. Слесаря не один раз заявляли на цеховом собрании, чтобы начали отапливать мастерскую, иначе все соревнование идет насмарку, но эти разговоры остались «гласом вопиющего в пустыне» («Призыв», 2 января 1931).
«Вопрос о постройке подъездной железнодорожной ветки к кирпичному заводу им. Володарского - вопрос уже не новый. Поднят он уже несколько лет тому назад. На-днях горсовет постановил начать строить эту ветку в текущем году. Длина ветки 6 километров. Строительство потребует 447000 рублей затрат. Постройка будет вестись тремя организациями: ивсиликатом, транстроем и местным военпродскладом» («Призыв», 29 января 1931).
«Срочно дать вагоны Крайне неблагополучно на заводе имени Володарского обстоит дело с вывозкой готового кирпича. Сейчас на заводе скопилось до 4 миллионов штук готовой продукции. Кирпич занимает огромную площадь. Даже сложенный вплотную, он занимает площадь примерно в 3750 кв. метров. До 750000 штук кирпича скопилось и на станции. Кирпичом там тоже забита вся площадь. Кирпич негде складывать. Все дело в том, что железная дорога не дает нужного количества вагонов для погрузки кирпича. На февраль, например, требуется 300 вагонов, предоставила же дopога только 45, а потом, после усиленных просьб, добавила еще 15. Итого 60, вместо 300. Вторая печь, вместо 1-го января, закончила обжиг только 28-го. Третья печь запоздала с окончанием обжига на 15 дней. Четвертая печь, которая должна была закончить обжиг в январе, заканчивает его в середине февраля. Теперь на заводе будет работать только первая печь. Обжиг она должна кончить в апреле. Задержка с обжигом в итоге легла лишним накладным расходом на продукцию. Пришлось делать добавочный расход на топливо и т. д. Из печей, закончивших работу, кирпич еще не выставлен. Причина — негде ставить, все заставлено ранее выгруженным кирпичом. *** Подъездная ветка должна быть построена Вопрос о постройке железнодорожной ветки к кирпзаводу подвигается уже не первый год. Горсовет наметил строить ветку в текущем году. Однако, теперь выясняется, что область отказывает в строительных материалах для постройки. А между тем, ветка крайне нужна. Если нормальный бой кирпича должен по плану составлять не выше 2 проц., то сейчас, при доставке его на железную дорогу вагонетками, или на санях, на телеге, бой составляет в среднем до 8 проц. Учтено, что на каждые 4 с половиной миллиона кирпича при транспортировании его теперешними способами, идет в брак 75000 штук. Пока кирпич дойдет до вагона, он пройдет по рукам не менее 10 раз. Прокладка ветки даст заводу не одну сотню тысяч рублей экономии в год. Стоимость строительства ветки определена в 450000 рублей при некоторой натяжке эту сумму можно сократить еще примерно на 100000 рублей» («Призыв», 17 февраля 1931). «За первую десятидневку марта кирпичный завод им. Володарского выполнил программу по обжигу кирпича всего лишь на 83,3 проц. Вместо следуемых 252000 штук кирпича, обожжено всего лишь 210000. Администрация объясняет прорыв тем, что действующая печь № 1 на 36 проц. укомплектована неквалифицированной рабочей силой. Это отражается на производительности труда. Но помимо этого, работе мешают и разные производственные непорядки, которых много еще на заводе. *** На кирпзаводе им. Володарского решения декабрьского пленума ЦК и ЦКК об экономии топлива проработаны на производственном заседании и на общем собрании рабочих. По реализации рабочих предложений выбраны представители в ячейки изобретательства. Проведено в жизнь предложение по обжигу кирпича опилками и крошками торфа. Экономия топлива по обжигу кирпича достигнута такая: в январе было израсходовано 230-240 кг. на 1000 кирпичей, в феврале — 210 кг., а в марте предполагается довести до 198 кг. угля на тысячу кирпича. На хозяйственные нужды по плану дров намечено израсходовать 2416 кубометров, но фактически решено сократить этот расход до 900 кубометров. За проведение экономии топлива введено премирование рабочих. *** Организован кружок мотористов, где заминается 26 человек. Создан также производственный кружок по повышению квалификации, в котором работает 35 человек» («Призыв», 25 марта 1931). «Кирпичный завод им. Володарского за май по машинной выработка кирпича выполнил свою программу всего лишь на 82,8 процента, по ручной — на 13,5 проц. В июне выработка снизилась: программа была выполнена лишь на 43,4 проц. Первая декада июля дала новое снижение. Машина № 1 за первую декаду июля выполнила программу всего только на 37,6 проц., машина № 2 — на 60,1 проц., машина № 3 — на 30,7 проц., машина № 4 — на 67 проц. Не лучше обстоит дело и с обжигом кирпича. В июне завод должен был пустить четыре печи, фактически же работала только одна. Вместо следуемых 600000 шт. кирпичей, она выпустила за месяц только 370900 штук. С первого июля пущена вторая печь, но она тоже работает с перебоями. В результате, с начала сезона общий план обжига выполнен до сих пор лишь на 11,8 проц. Таковы позорные провалы, ставящие под угрозу срыва промфинплан завода, предусматривающий выработку за сезон 31 миллиона штук кирпичей. Одна из основных причин прорывов — недостаток рабочей силы. Завод имеет рабочей силы всего лишь 46 проц. к плановому количеству. Но есть много и других причин. Чрезвычайно, например, велики простои машин.
За май и июнь, в среднем по всем сменам, простой составил 25 проц. Крайне неблагополучно с трудовой дисциплиной. Самовольные прогулы достигли огромной цифры в 6 процентов! Виновата в прорывах и большая текучесть рабочей силы. В нюне, например, вновь поступило на работу 188 чел., уволилось 100. За последнее время текучесть усилилась с пуском третьей смены на фабрике «Пионер», куда рабочие уходят самовольно, без ведома администрации кирпичного завода. Дирекция «Пионера» объявила, что набор будет производиться с согласия хозяйственных организаций. Но это обязательство нарушено. Несколько работниц кирпичного завода фабрикой «Пионер» приняты без всякой биржи труда и без ведома администрации завода (например, работницы Е. Соловьева, Кузина, Е. Васильева, М. Хлопкова). Этих летунов, срывающих программу кирпичного завода, надо срочно снять с работы на «Пионере». Виновато в текучести и то, что некоторые рабочие ушли с завода по требованию колхозов, недооценивающих необходимости полного выполнения заводом программы. Для ликвидации прорывов в силикатной промышленности, обком партии вынес решение мобилизовать из колхозов свободную рабочую силу в промышленность. В частности, кирпичный завод им. Володарского должен получить 600 чел., в том числе из колхозов Мышкинского района 300 чел., Переславского — 200 и Владимирского — 100. Как выполняется колхозами эта директива? Выполняется чрезвычайно плохо. За две декады июля из Мышкинского р-на прибыло 70 чел., из Переславского — 1 и из Владимирского — ни одного. Свободная рабочая сила в колхозах есть. И такое отношение к директивам обкома недопустимо. Плохое обслуживание рабочих завода со стороны кооперации тоже в значительной мере виновато в большой текучести. До сего времени в столовой завода готовятся на обед одни пустые щи, без всякой перемены. О безобразиях в столовой писалось не один раз, но ли райсоюз, ни горпо до сих пор еще не удосужились заняться этим вопросом. Куда это годится? Давно есть решение центральных органов о переводе кирпичных заводов из третьего списка по снабжению во второй. Давно уже это решение получено в области и в районе. Но до сих пор оно... не выполняется. Надо, наконец, заставить районные снабжающие организации повернуться лицом к кирпичникам и улучшить обслуживание рабочих завода, улучшить питание в столовой. Возможности для улучшения питания есть сейчас огромные надо проявить только хоть немного заботы об этом. На днях в магазине № 17 при заводе поступила в продажу рабочим бочка тухлой рыбы. Виновных в этом безобразии надо привлечь к ответственности. Все товары из горпо на завод завозятся в самую последнюю очередь, да и то лишь в том случае, если завод даст лошадь. И рабочим приходится за каждой мелочью идти в город, стоять там в очередях. — Завод имеет в сараях два миллиона сухого кирпича. Его надо убрать из сараев, освободить сушильную площадь, чтобы дать возможность имеющимся машинам работать с полной нагрузкой. Но недостаток рабочей силы не дает возможности справиться с уборкой. Завод не раз обращался к городским общественным организациям с просьбой о помощи в ликвидации прорыва, но ни одна из организаций еще не откликнулась. В райпрофсовет послан план выходов рабочих на завод, но результатов нет. Правда, недавно на заводе работало 72 чел. рабочих города и студентов медтехникума. Работали они четыре часа по уборке кирпича и сделали всего лишь 16 тысяч, тогда как эту работу за это же время могли сделать 16 чел. Заводские организации еще раз обращаются к городским общественным организациям с призывом оказать действительную помощь в освобождении сушильной площади от двух миллионов штук кирпича. Тогда машины будут иметь возможность работать без перебоев. Ответственный план отгрузки кирпича также выполняется с большими прорывами. Имеющийся на заводе транспорт во первых совершенно недостаточен. Это одно. А второе то, что местные организации слабо содействуют заводу в получении фуража для лошадей. Недостаток же фуража отражается на работе по перевозке кирпича. Плохо с хранением готового кирпича. Крыши в отвозных и механических сараях худые, кирпич портится от дождя. Заводоуправление несколько раз требовало от Ивсиликта присылки толя или гвоздей, чтобы поправить крыши. Но требование до сих пор не выполнено, несмотря на то, что толь на заводах Ивсиликата имеется. Представители треста видели этот недочет, трест выносил много решений по данному вопросу, но своих же решений трест не выполняет. Сейчас заводоуправление коренным образом перестраивает свою работу в части организации производства. К каждой машине прикрепляется ответственный работник для детального изучения отдельных процессов производства, влияющих на выполнение производственной программы. Кроме того, на помощь заводоуправлению трест выделил на месяц своего представителя, который практически будет работать в производстве. Хозрасчет по заводу проведен почти полностью. Сейчас переводятся последние цеха — механический и хозяйственный. Остальные цеха и смены уже переведены. Контроль производства рублем действительно заставил пересмотреть всю систему управления производством. *** Сейчас па кирпичном заводе им. Володарского имеется 17 ударных бригад, которыми охвачено 452 рабочих. Между бригадами заключены договора на соревнование. Но в большинстве случаев договора выполняются плохо. Велики очень самовольные прогулы. Вот несколько примеров. Латышев, работающий на машине № 3, в июне имел четыре дня самовольных прогулов. Вагонетчик В. Моисеев два дня работает, пять гуляет. Водовоз Савушкин больше занимается пьянством и игрой в карты, чем работой. Таких горе-работников надо исключить из списков ударников. По всем четырем машинам в июне было 486 человекодней прогулов! Громадная цифра. По всему заводу самой худшей сейчас по работе и по дисциплине считается смена Шишкина. Но есть на заводе много и передовых рабочих. Так, образцово работают товарищи К. Стребков, Я. Шашков, Ф. Балашов, Н. Касимов. Смена Волкова, на третьей машине сейчас также стала хорошо налаживать работу» («Призыв», 24 июля 1931). «На заводе им. Володарского работают ученики школы «Стройуч». Используются они очень неправильно. Ни администрация завода, ни администрация школы не уделяет внимания этому использованию. Инструктора подчас занимаются выпивкой, а ученики предоставлены сами себе. Все они работают лишь на брусовке, если и переводятся иногда на другую работу, то никаких указаний им никто не дает. При таких условиях ученики мало чему научатся, да и помощи надлежащей заводу не принесут. *** На кирпичном заводе им. Володарского объявлен месячник штурма прорывов. В этот месячник особенное внимание должно быть обращено на целый ряд слабых участков, которые тормозят всю работу завода, Так, узким местом на заводе является брусовка кирпича. Сушильная площадь вся забита, в результате чего машины не могут вырабатывать новый сырец. Брусовал имеется 8 чел., а надо 50. Сейчас на брусовке устраиваются каждый день субботники, используются рабочие во время простоев машин. Надо еще больше расширить устроить субботников, надо напрячь все силы для освобождения сушильной площади. Еще слабое место — качество продукции. Имеются случаи неправильной резки. Плохо обращаются рабочие с кирпичом. Помещение куда кирпич отвозят — плохо покрыто, кирпич поливается дождем. Канавки около брусьев не прорыты и во время дождя вода подходит под кирпич и тоже портит продукцию. Плохое техническое руководство производством — тоже одно из слабых меет. Изучением причин недоработки никто не занимается, никто не занимается и устранением этих причин. Это — только лишь некоторые из слабых участков. Есть и еще. Надо эти участки подтянуть, в месячник штурма полностью выправить работу. *** Володарцы включились в конкурс на лучший завод Кирпичный завод им. Володарского включился в конкурс на лучший завод по силикатной промышленности. Август объявлен месячником штурма прорывов. Все члены партии и кандидаты завода постановили в августе увеличить свой рабочий день на два часа. Этот же вопрос обсуждался по цехам и среди беспартийных рабочих. Рабочие последовали примеру партийцев и тоже постановили ежедневно отрабатывать по два часа сверх обычного рабочего времени. Первыми ударные темпы в работе показали вагонетчики. С момента объявления штурма они выполнили и перевыполняют норму выработки. Сильно сдвинулось дело и на брусовке. В результате начавшегося штурма, постепенно освобождается сушильная площадь и дается возможность машинам вырабатывать сырец. Ударной по брусовке является пожарная команда завода. Она взяла на себя обязательство сбрусовать целый сарай сухого кирпича. По заводу поднимается волна трудового подъема. Это — лучший ответ на речь тов. Сталина» («Призыв», 13 августа 1931).
«Около механической мастерской завода им. Володарского валяются вагонетки, которые на заводе не используются. Отряд легкой кавалерии, при обследовании, спросил механика, что это за вагонетки и почему они лежат беспризорными. — Ничего не знаю — ответил механик. А зав. производством Пилицин заявил: — Я не признаю ни легкой, ни тяжелой кавалерии. Кроме вагонеток, валяются также без призора около ста штук колес, привезенных неизвестно откуда. Надо срочно выяснить, зачем же вагонетки и колеса валяются без дела. Если они действительно не нужны, то их надо срочно отправить туда, где их используют» («Призыв», 13 августа 1931).
Кирпичный завод имени Володарского являлся заводом групповым и имел в своем ведении боголюбовский кирпичный завод имени «Призыва».
С 1 сентября по 1 октября 1931 года организованная школа ФЗУ силикатной промышленности проводила набор учеников. «Школа готовит по следующим специальностям: Десятников-бригадиров, по машинной выработке сырья, по карьерному и транспортному хозяйству; Мотористов-электриков; Машинистов двигат. внутреннего сгорания; Заварщиков; Садчиков. Владимир, Красномилицейская ул., д. № 3. Директор РАТНИКОВ» («Призыв», 2 сентября 1931). «Когда производился набор в школу ФЗУ силикатной промышленности, то ученикам обещали общежитие и стипендию в сумме 23 р. в месяц. Но эти обязательства не выполнены. Прошло уже почти два месяца, но ученики не получили ни общежития, ни стипендии. Сейчас ученики живут в недопустимых условиях. Поместили их пока в классе. Здесь сырость, грязь. Спать приходится почти друг на друге. Помещение очень маленькое, в нем можно вместить самое большее человек 6, а на самом деле сюда поместили 21 чел. У завхоза имеются одеяла и простыни, но ученикам их не выдают. В результате, некоторые ребята вынуждены ложиться спать не раздеваясь, прямо в пальто в сапогах. Надо срочно принять меры к устранений этих непорядков, создать для учеников нормальные условия жизни и учебы» («Призыв», 4 декабря 1931).
«На кирпичном заводе им. Володарского во время подготовки к третьей районной партконференции организовано три ударных хозрасчетных бригады имени 3-й партконференции, с количеством рабочих в каждой бригаде до 30 чел. С первых же дней бригады по-боевому взялись за работу, добились выполнения плана от 46 до 75 проц. Ударники дали обязательство добиться полного выполнения плана и повести решительную борьбу с лжеударниками и прогульщиками. Так, бригада печи № 4 на своем совещании вынесла решение о снятии с работы трех прогульщиков. За время подготовки к партконференции четыре лучших ударника завода подали заявления о вступлении в партию» («Призыв», 16 января 1932).
«Общественное питание на машине № 4 кирпичного завода им. Володарского поставлено недопустимо плохо. Старший десятник Баранов обычно отдает распоряжение возчику о привозе обедов и завтраков не по потребности, а на авось — штук 50 привези — хватит. В итоге же их всегда не хватает. Качество завтраков скверное. Если рабочие других машин имеют еще возможность (и то простояв минут 30 в очереди) получить к завтраку молоко или чай, то рабочие машины № 4, кроме винегрета к завтраку ничего не получают. Санитарное состояние также из pук вон плохое — винегреты привозят вместе с хлебом в кастрюле, которая не закрывается и таким образом пыль летит прямо в пищу» («Призыв», 21 июня 1932).
«Первый колхозный базар на кирпзаводе Вчера на кирпзаводе имени Володарского впервые был проведен колхозный базар. Колхозники дер. Багриново выехали на базар в составе пяти подвод. Рабочие кирпзавода встретили колхозников хорошо. Был организован митинг. До сего времени рабочие кирпзавода вынуждены были ходить на базар в город, чтобы купить даже бутылку молока. Цены на продукты были значительно ниже базарных. Например, молоко продавалось по 2 рубля за четверть, картофель 4 рубля и 3 рубля 50 к. Участвовали на базаре и тоpговые организации: горпо вывезло на базар карамель, мыло и готовое платье. В столовой для колхозников был организован чай и по желанию обеды» («Призыв», 27 июня 1932).
«Кирпичный завод им. Володарского находится в прорыве. Он задолжал социалистической стройке 3489000 штук кирпича. Причины прорыва — это проявление оппортунистического самотека в работе заводских организаций, отсутствие борьбы за реализацию 6 исторических условия т. Сталина, в частности условие об организованном наборе рабочей силы. Прорыв за последнее время все больше углубляется. Если за май недодано 1 миллион 436 тысяч штук кирпича, то за июнь недовыработано 2 миллиона 53 тысячи. Казалось-бы углубляющийся прорыв должен всколыхнуть заводские организации, но они по-прежнему благодушествуют. Вот как отражается недостаток рабсилы. Например, на одном прессе должно работать 29 рабочих и когда не хватает 2-3 отвозчиков кирпича, то из-за неуспеваемости своевременной подачи вагонеток приходится выключать работу пресса и 25 — 26 рабочих стоят без дела. А такие явления нередки. Это нервирует рабочих, не дает им возможности повышать производительность труда, повысить заработок. А отсюда все последствия: текучесть рабсилы, прогулы и т. д. За май простой из-за несвоевременной подачи вагонеток выразился в 28 машино-часов, из-за неподачи глины во время 41 машино- часов. Самовольные прогулы за май составили 1000 человеко-дней. В июне прогулы резко увеличились. Сейчас заводу требуется около 400 рабочих. А что предпринимают заводские организации, чтобы ослабить недостаток рабсилы? Почти ничего. Они послали вербовщиков. Результаты — ничтожны. Как эти вербовщики работают? — руководителей завода это не беспокоит. Соцсоревнование и ударничество на заводе развито слабо. Лучшие ударники не получают преимущественное питание. Политико-воспитательная работа не ведется. А поэтому агенты классового врага орудуют во-всю. Например, 26 июня не вышло на работу сразу 12 чел., выяснилось, что это дело агентов кулака» («Призыв», 30 июня 1932). «Снизил выработку и кирпзавод им. Володарского. За 2 сентября вместо плановых 73000 штук машинного сырца выработано 58200 кирпичей или 79,7 проц. к плану. Основная причина недовыполнения промфинплана прежняя: нехватка рабсилы. По плану должно работать 162 чел., работало же лишь 95 человек. Прогулы к числу работающих выражаются в 2,1 процента» («Призыв», 4 сентября 1932). «За сентябрь кирпзавод имени Володарского должен был выработать 1372 тысячи кирпичей (сырца), выработано же — 1226 тыс. или 98 проц., или недодано соц. строительству 146 тыс. кирпичей. Здесь вина ложится на организации завода, которые до сих пор не обеспечили завод рабочей силой, в результате по плану рабсилы за сентябрь было — 48,7 проц. К нехватке рабсилы надо добавить еще и падение труддисциплины» («Призыв», 9 октября 1932). «Кирпзавод им. Володарского октябрьскую программу по выработке сырца-кирпича перевыполнил на 29600 штук кирпичей. Обжог кирпича: по плану нужно 2450000, фактически — 1210400 шт.» («Призыв», 6 ноября 1932).
Кирпичный завод. 1930-е гг. Сушильные сараи. 1930-е гг. Рабочий за выработкой кирпича. 1930-е гг. Кирпичный завод. Внутренний вид сушилки. 1930-е гг.
«Обжиг кирпича за декабрь выполнен на 57,6 проц. или 1411600 шт. вместо 2450000» («Призыв», 5 января 1933).
«Газета многотиражка «Красный Кирпич» и стенновка при кирпичном заводе включились в «звездный конвейер». Проведено совещание редколлегии, на котором выделены бригады по дополнительной подписке и размещению займа «4-го, завершающего года». Бригады закреплены за каждым цехом: Жуков — механический цех, Филатова — производственный цех, Соколов — хозчасть и Баранов — участок № 3. 21 января будет выпущена стенная газета по вопросу о мобилизации средств. В очередном номере многотиражки также будет освещен ход «звездного конвейера» («Призыв», 20-21 января 1933).
«Пригородное хозяйство кирпзавода им. Володарского должно в весенне-посевную засеять земли 24,3 га, из них картофелем 12 га, овсом — 4 га и викой 4 га. Для обсеменения 12 га земли под картофель потребуется семейного материала 150 центнеров, а в наличии только 90 центнеров. Секретарь партийной ячейки тов. Сапаровский говорит, что «недостающий картофель мы получим из Иванова» (есть наряд из треста на 4 тонны), а зам. директора т. Борисов поправляет, что «недостающий картофель мы получим из Киржача». Но все это только пока одни разговоры и предположения. Бюро партячейки 1 апреля вынесло решение, в котором записано: «под личную ответственность директора Стриханова обеспечить пригородное хозяйство полностью семенами до 15 апреля». И вот результат, срок решения бюро партколлектива истек, а пригородное хозяйство семенами полностью не обеспечено. Как дело обстоит с пахотой и севом? 15 апреля пахало 4 лошади, 16 апреля 6 лошадей. За эти два дня вспахано 5 га, посева не производилось. 17, 18, 19 и 20 апреля работа в поле не производилась. Зам. директора Борисов заявляет: «работать в поле было нельзя — сыро», но тут же добавляет: «конечно, часть площади есть и сухая, где бы можно производить пахоту, но мы уж дожидаемся, когда все просохнет». Задача партячейки кирпзавода — немедленно добиться приобретения недостающего картофеля. Ударить как следует по оппортунистическим настроениям Борисова, срывающего решение бюро РК ВКП(б)» («Призыв», 22 апреля 1933).
«4-го мая, когда администрация школы ФЗУ силикатной промышленности отправляла своих учеников на кирпзавод им. Володарского на трехмесячную производственную практику, то ни инструктор по труду Комин и никто другой из администрации с ребятами на завод не пошли. А в дальнейшем — они абсолютно не интересовались, как ученики здесь используются. А используются вот как ученики на кирпзаводе. Вместо прикрепления их к квалифицированным рабочим составили из учеников целую смену, не считаясь с тем, что некоторые работы совсем другой квалификации, а некоторые физически слабы. При такой «расстановке» ребята с планом не справлялись. После этого, создав мнение о ребятах, как о «неспособных и не желающих работать», зав. производством Калашников распустил смену и стал ребят гонять с участка на участок, из смены в смену, с агрегата на агрегат. Из 30 ребят добрая половина использовалась как уборщики, подметалы, на подтаскивании досок, на откачке воды и даже на запряжке лошадей в вагонетки. Вот что говорит ученик-комсомолец Сафронов: — Я в 3-й группе учился с Глуховой вместе. Глухова у нас была в классе лучшая ученица, а когда ее на заводе стали гонять по всем участкам и сменам, то она ушла. По этой же причине покинула завод Сбитнева и другие. Практиканты с 4 участка заявляют: — На заводе от нас остались только те, которые физически покрепче, а слабые все до одного ушли, потому что их, как и нас, заставляли возить на вагонетках кирпич, наравне со взрослыми рабочими. Практикант тов. Рыбаков с центрального участка в редакцию пишет: «С самого начала, практики мы используемся, как чернорабочие — на о чистке ям и подтаскивании досок. Зав. производством Калашников терпеть не может, когда мы, фабзаученики, требуем использования нас на машинах. Когда я пожаловался,— пишет Рыбаков,— в школу преподавателю спецдела, то по настоянию последнего технорук завода Калашникову дал распоряжение поставить меня на машину, но Калашников вместо этого отобрал у меня карточку на получение обедов, а в магазин дал распоряжение отобрать и хлебную карточку. Из-за этого из 15 человек нас осталось только 5, а остальные разбежались». Ее по назначению используются не только учащиеся с 1 курса, но и со второго, окончившие ФЗУ. Так, Вавилов, проучившись два года на взварщика работал на подгонке лошадей в карьер, а сейчас работает на свалке с вагсветок глины. Те учащиеся, которые частично и работают на работе, способствующей повышению их квалификации, используются неправильно. Ученица с 1 курса Куренкова учится на взварщицу, а около двух месяцев работает браковщицей. Белова работает на кладке кирпича, Софронов — на подкидке в глиномялку глины, хотя учится на десятника. Третью пятидневку ребята работают без отдыха, некоторые из них не получили расчетных книжек, а несовершеннолетних, вместо 6 часов, администрация заставила работать по 8 часов. Программы производственной практики на заводе нет, — она под сукном в школе. Договор, заключенный между дирекцией завода и школой, для работ остался в секрете. Администрация, партийная и профсоюзная организации завода на культурно-бытовые запросы практикантов не обращают внимания. Целую неделю ребятам не давали общежития, они ходили в школу и спали там на голых партах, так как директор школы Лукин дал распоряжение завхозу отобрать у них постельные принадлежности, убрать кровати. В бараке — тысячи клопов. Зато нет кружек. Ребята пьют воду из чайников, мисок. Куб, в котором кипятится вода, представляет собой помойку, так как в нем полно грязи и вода тухлая. Приходится пить сырую воду. А вот что рассказывают ребята о питании: — На наш участок обеды приносит уборщица Терентьева и нас обворовывает. 20 июня у нее осталось от наших порций полведра картофеля. А когда на второе бывает творог, то Терентьева его дает чуть-ли не по чайной ложке. Ha-днях Терентьева принесла 30 обедов, а продала из них 37. О всех безобразиях знает и секретарь партколлектива Сапаровский, но тоже бездействует» («Призыв», 28 июня 1933).
«На кирпзаводе имени Володарского широко развернулась подготовительная работа к празднованию 16-й годовщины. Подготовка идет под лозунгом выполнения и перевыполнения производственного плана, развертывания соцсоревнования и выполнения финплана 4-го квартале на 50 проц. Между печами и агрегатами развернуто соцсоревнование. Так, печь № 1 вызвала печь № 2 на 100-процентное выполнение плана. Печь № 2 выдвинула встречный и выполнила план за октябрь на 105,9 процента. За лучшие производственные показатели, за работу без брака представлены к премированию рабочие завода: Малыгин А.М. — план выполнил на 100,8 проц., Никитин А.М. имеет 107 проц. плана, Калашников — 106,2 проц., Мешалкин — 100 проц., Лихаузов — 104,1 проц., Ионов - 102,4 проц., Велитченко — 100,1 процента. Для ударников в столовой вводится отдельный стол с улучшенным питанием. Ударники обеспечиваются лучшими квартирами» («Призыв», 5 ноября 1933).
«Клуб при кирпзаводе им. Володарского бездействует, самодеятельные кружи не работают. Да и как клуб может работать, если в нем худые рамы, двери плотно не прикрываются. В клубе холодно, как на улице» («Призыв», 20 декабря 1933). «Кирпзавод имени Володарского в 1934 году должен выработать 12 миллионов кирпичей, из них 10,8 млн. сырца. Апрельский план обжига кирпича на 20 апреля перевыполнен. Завод дал 457 тысяч кирпичей вместо 350 тысяч по плану. Заводу требуется 335 рабочих, завербовано же только 150. Оборудование общежитий затягивается. Не отремонтированы крыши у четырех производственных сараев. В столовой не хватает 5 тонн картошки, мяса и жиров. Заведующий столовой Боровков не знает, сколько запасено продуктов. — Мне что дадут, из того я и готовлю. На заводе 24 коммуниста, есть 4 комсомольца. Парторганизация еще не перестроила свою работу по существу. Партком (секретарь Щербаков) не мобилизовал все заводские организации на то, чтобы вытащить завод из прорыва в подготовке к сезону. Наступает сезон. Его надо встретить в полной готовности. Вовлечь всех работающих в сталинский производственный поход. Эти задачи должны быть заводскими организациями разрешены до 1-го мая» («Призыв», 23 апреля 1934).
«Кирпзавод имени Володарского недодал в мае 300 тысяч кирпичей Прошло уже 26 дней, как кирпичный завод имени Володарского начал работу. В первые дни большинство агрегатов план не выполняли. Руководители завода успокаивали себя надеждой — дело наладится и работа скоро пойдет полным ходом. Но надежды не сбылись. Программа большинством агрегатов до сих пор не выполняется, имеется большой разрыв в показателях смен, работающих на одних и тех же машинах. Если смена агрегата Давыдова за вторую декаду мая программу выполнила на 97,5 ирод., то смена Титова на этой же машине только на 72,57 проц. На второй машине смена Комсыева выполнила план на 87,1 проц., а смена Калинцевой на 92,98. Такой же разрыв в показателях и на третьей машине. Невыполнение плана, разрыв в показателях смен привели к тому, что завод в мае недодал стране более 300 тысяч кирпичей. Причины такой плохой работы — на заводе не укреплено единоначалие, начальники агрегатов не являются полными хозяевами их, большинство из них не чувствуют ответственности за работу агрегата, нет проверки выполнения взятых обязательств, не ведется учет соцсоревнования. Кроме того, на завод пришли такие рабочие, которые впервые увидели кирпичное производство.
А дирекция завода, парт. и профорганизации (Цветков, Щербаков, Куликов) даже не думают о повышении их квалификации. Из-за неудовлетворительной постановки материально-бытового и культурного обслуживания рабочих на заводе не прекращается и текучесть рабочей силы. Несмотря на неоднократные сигналы «Призыва», общественное питание не налажено. Готовятся обеды плохо — мало жиров. Посуда, в которой подается пища не промывается. 26 мая один из рабочих обнаружил в щах стекло. Когда рабочий подозвал заведующего столовой Баранова, то он спокойно заявил: — Стекло... попало?! А я думал, что таракан. И вы из-за этого меня звали?!.. Рабочие нередко остаются без хлеба. 29-го мая из-за халатности зав. магазином Шитова, рабочие остались без хлеба. Культурно-массовая работа не ведется. За 6 месяцев сменились шесть клубных работников, но клуб все равно заперт. Средства на культурную работу фабкомом израсходованы на другие цели. Все это является серьезным предупреждением руководству завода. Немедленно выправить положение. Сезонная программа выполнима и она должна выполняться из декады в декаду каждой сменой» («Призыв», 3 июня 1934).
«Кирпзавод имени Володарского в текущем сезоне должен выработать 10,8 тысяч сырца и обжечь 12 миллионов кирпичей. На 10 июля план добычи сырца выполнен только на 73 проц. Выполнение плана добычи сырца из месяца в месяц падает. Так, например, в мае план выполнен на 94 проц., в июне—на 64 проц., а за первую декаду июля только на 55 проц. План обжига—тоже не выполняется. Основная причина—простои. Они составляют треть всего рабочего времени. Большая часть простоев вызывается недостатком рабочей силы. Только из-за того, что площадь, куда надо класть сырец, своевременно не освобождается от просушенного кирпича, машины простояли 106 часов. По плану должно работать 615 чел., а работает 376. Нужна, главным образом, женская сила. Квалификации не требуется. Любая домохозяйка справится с перекладкой кирпича. Рабочей силы нет по двум причинам—не выполнен план вербовки в колхозах и неявка на работу завербованных. В Суздальском районе надо было завербовать 200, завербовано 61, но ни один из них на заводе не работает. В нашем районе надо было завербовать 150 чел., завербовано 70, а на работу прибили только 35 чел. Вот конкретные виновники срыва программы выработки кирпича. Не выполняют договор на присылку на работу завербованных рабочих колхозы: малаховский - 5 чел., Горицы - 5 чел., Ольгино—3 чел., дер. Новой— 6 чел., Кисарово — 3 чел., Брутово, Овчухи и т. д. Дела о невыполнении договоров переданы прокуратуре, но до сих пор нет ни одного случая привлечения к ответственности нарушивших договора. Большую помощь заводу могут оказать рабочие городских предприятий и служащие учреждений, но эту помощь надо организовать» («Призыв», 15 июля 1934).
«Бракоделы остаются безнаказанными На кирпичном заводе имени Володарского никакой борьбы за качество продукции не ведется, а с качеством неблагополучно и особенно в цехе обжига. За июль в печи № 1 было три случая подвара. Один раз был подварен кирпич в 6 камерах, подвар шел к одной стороне до половины ширины камеры. Выставщики кирпича выколачивали ломом сваренную массу. В помощь им были даны специальные люди для выбивания и вывозки сваренного кирпича. Администрация завода виновных не наказала. Варщика, которые ведают обжигом, не могут нормально работать, так как со стороны технического руководства нет точно определенной установки. Мастер по обжигу Гордеев, не раз уличенный в бракодельстве, дает взварщикам установку работать на сильной тяге и чтобы ни одного рядка взвара не было вверх, а Пилицын — техконтроль — наоборот. От этого и получается ненормальная работа взвара. Недавно в шести камерах было испорчено не менее 10 тысяч кирпичей. Со стороны организаций и общественности завода ничего не предпринимается по борьбе с бракоделами. Товарищеский суд не работает, в течение всего сезона не было ни одного суда. Правда, два раза назначался суд над бракоделами, но почему-то оба раза не состоялся» («Призыв», 8 августа 1934). «План по добыче сырца выполнен на 53,05 проц. — 1.489.700 штук. По обжигу на 75,19 проц. — 958.650 шт. Брак ниже плана на 1,06 проц.» («Призыв», 5 сентября 1934).
«На кирпичном заводе имени Володарского работает экономистом бывш. дворянин Миневрин А.А. Он с утра до вечера сидит в кабинете директора, забыв свою основную работу. В начале сезона на техническом совещании Миневрин обещал наладить хозрасчет, но на деле вышло не так. До сих пор не подведены результаты хозрасчета за 3 месяца по цехам. В итоге такого отношения к хозрасчету — не выполнена производственная программа, не снижена себестоимость. Обо всем этом не раз отмечалось с стенгазете, но директор завода Цветков до сих пор никаких мер не принял, а даже делает бездельнику Миневрину поощрения» («Призыв», 12 ноября 1934).
«В одной из передовых «Призыва» указывалось, что кирпичный завод имени Володарского выпускает много брачного кирпича. Директор завода тов. Бухарин не замедлил, как говорится, откликнуться, обратился в редакцию с протестом и заявил: — У нас брак сведен на нет... Буквально и тот самый день, когда директор высказывал свой протест, на площадке завода находились клетки выгруженного из печи строительного материала, который трудно было отличить от сырца. Это был так называемый недопал, недожог. Для подтверждения своего протеста, тов. Бухарин сочинил опровержение, в котором утверждает что «сортность кирпича третий месяц отпускается в соответствии с планом и брачной продукции, как таковой, совершенно за этот период не имеется». Но сколько бы тов. Бухарин ни высказывал обид и ни писал опровержений, факты остаются фактами. Депутат горсовета тов. Фомин нам пишет: «На площадку будущего строительства школы завезен кирпич, среди которого очень много некачественного. Кирпич имеет не красный цвет, а похож на глину, смешанную с песком. Кирпич плохо обожжен». Комиссия, проверявшая по поручению горисполкома качество продукции на кирпичном заводе, отметила: осмотром на месте сырца заготовки 1940 года и кирпича, выпущенного из обжига, установлено, что кирпич в основной своей массе имеет отклонение по размерам и форме, превышающее допуски ОСТ-а даже для третьего сорта. Еще что требуется? А между тем «брачной продукции, как таковой, не имеется» — упорствует директор тов. Бухарин. Вот почему после этого становится понятными и такие действия дирекции, когда кирпич низкого качества сбывается за первый сорт. На то же строительство школы было выписано 100 тысяч штук кирпича, из них первым сортом 85 тысяч. И это в то время, когда лаборатория отнесла весь кирпич к третьему сорту. Это ли не обман потребителя? Плохое качество сырца было допущено старым руководством завода, но что некачественный кирпич выходит из-за неправильного режима обжига — в этом повинен Бухарин. Как видно, он потерял всякое чувство ответственности, явно нарушает Указ Президиума Верховного Совета СССР от 10 июля, занимается обманом» («Призыв», 11 марта 1941).
«На кирпичном заводе № 7 имени Володарского еще в апреле был составлен акт, в котором указывалось, какие противопожарные мероприятия необходимо провести. Директор завода издал приказ, обязав отдельных ответственных работников выполнить все эти указания. Но дальше разговоров и распоряжений дело не пошло. Надо было сделать девять приставных и крышевых лестниц, произвести побелку боровов и труб. Комендант Холин и не думает ничего делать. В гараже неисправна электропроводка. На первой и второй гофманских печах переносные электрические лампочки не заключены в металлические сетки. Провода переносные не имеют штепсельных вилок, нет и штепсельных розеток. Приказом директора устранить все эти недочеты должен старший электромеханик М.П. Кирюхин, но он, как и Холин, ничего не сделал. На заводе много оголенных проводов. И на это Кирюхин не обращает внимания. Для чего же пишутся приказы, распоряжения?» («Призыв», 24 мая 1941).
«До войны наша семья жила в поселке, который называли поселком Кирзавода. Находился он между теперешним Госуниверситетом на улице Горького и военным Перекопским городком. Поселок состоял из различных построек. Были бревенчатые дома, были и бараки, которые строились для сезонных рабочих. Но там жили подолгу, женились, заводили детей, жили семьями. Бараки были засыпные: между двумя слоями досок засыпали опилки или шлак из больших обжиговых печей кирпичного завода. Тепло они не держали. Знакомые из этих бараков зимой приходили греться в наш бревенчатый дом. На печь забиралось человек по десять. В поселке не было ни водопровода, ни канализации. Воду брали из скважин и из многочисленных прудов. Мама работала на кирпичном заводе, а отец служил в медсанбате Перекопского городка… За питьевой водой мы ходили с братом на ключик в Стрелецкий овраг (там и сейчас берут воду - это ключик возле Белого дома). Это был дальний поход для нас, на него уходил не один час… Летом 1944 или 1945 года я впервые увидела длинную колонну пленных немцев… Потом три пустовавших дома обнесли высоким забором, по углам поставили вышки, где днем и ночью стояли часовые. Огородили и территорию кирпичного завода, для прохода в поселок оставили только узкую тропинку. Для нас это было плохо, потому что нас отрезали от пруда, в котором часть жителей поселка брала воду. На заводе стали работать пленные, мы к ним привыкли, даже перестали обращать на них внимание. Прямо под нашими окнами у них была столовая, административное здание. С другой стороны шумели вагонетки с глиной, которую они копали в глубоких котлованах лопатами. Летом я часто проползала под забором, ложилась на землю - край котлована - и смотрела, как пленные работали. Они копали глину по системе, уступами в шахматном порядке. На каждом уступе два или три человека кидали лопатами глину в одну вагонетку, которая стояла далеко внизу, привязанная к тросу. Я удивлялась, как точно рассчитанными движениями 30 человек попадают в вагонетку, и ни одного броска мимо. Пленные построили свой поселок, где и жили. Мы называли его Фрнцбургом (см. Лагерь военнопленных в городе Владимире). Он находится на левой стороне Стрелецкого оврага (в районе нынешней больницы ВТЗ)» (из воспоминаний В.В. Ладьиной).
Владимирский строительный техникум Министерства строительства предприятий тяжелой индустрии был организован в сентябре 1946 года. Собственных учебных площадей у техникума не было, первые организационные мероприятия и учебные занятия проводились в помещении школы ФЗО № 6 строительного треста № 94 при кирпичном заводе. Школа ФЗО располагалась в бараке на территории кирпичного завода на окраине города, на пустыре. Недалеко от площади Ленина есть 1-й и 2-й Кирпичные проезды. Именно в этом месте с улицы Мира был проезд к кирпичному заводу. В 1943-м году там, где сейчас здание ЦНТИ, были длинные городские овощехранилища, где площадь с памятником Ленину, были городские свинарники, на месте магазина «Подарки» (сейчас здесь Московский индустриальный банк. ул. Горького, д. 77.) - глубокий овраг с отвесным склоном и прудом внизу – там добывали глину для кирпичного завода. В 1970 году по адресу – Всполье, кирпичный завод, находился магазин №36 Владимирского горпромторга. В 90-х (уже неработающий) кирзавод еще был, но постепенно растаскивался на стройматериалы.
Вид на кирпичный завод с ул. Горького Улица Студенческая, д. 12. Башня. Здание бывшнй Водонапортной башни. До 2015 г. использовалось, как производственное помещение ООО "Электрощит". В 2019 г. здание было отреставрировано и в помещениях Башни разместилась бургерная Биг Бен.
В 1958 году, когда открывали памятник В.И. Ленину (на современной площади Ленина), за его спиной был пустырь, через который к посёлку Кирпичного завода им. Володарского шла асфальтированная дорога. Первым от города строением в посёлке была «керосинка» - один из керосиновых магазинов Владимира. Керосин в то время был, что сегодня газ. В коридорах общежитий и на кухнях коммунальных квартир, а то и в жилых комнатах, казалось, постоянно горели фитили керосинок, горелки примусов и керогазов (вид бесшумных примусов). Приметой времени было то, что дорогу к «керосинке» знали не только домохозяйки, но и страждущие по утрам мужички, подобные тем, которые сегодня толпятся у аптек, покупая спиртосодержащие настойки и гигиенические средства. А в те годы в керосинках продавали денатурат - используемый для технических целей этиловый спирт-сырец, в который для защиты от потребления вовнутрь добавляли дурно пахнущие вещества и краситель, придающий жидкости цвет чернил. Но это «страждущих» с похмелья почти не сдерживало. За посёлком кирпичного завода появилось ещё два посёлка: вблизи пересечения современных улицы Белоконской с проспектом Строителей - посёлок Опытное поле, на месте древнего Марьино - посёлок совхоза Марьино.
